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TTT—内部讲师授课技巧

【课程编号】:MKT018206

【课程名称】:

TTT—内部讲师授课技巧

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:员工培训

【时间安排】:2012年12月13日 到 2012年12月14日3800元/人

【授课城市】:广州

【课程说明】:如有需求,我们可以提供TTT—内部讲师授课技巧相关内训

【其它城市安排】:上海

【课程关键字】:广州TTT培训,广州内部讲师培训,广州授课技巧培训

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课程介绍:

有效提升内训师的语言逻辑表达和控场能力!

企业实现持续经营的诀窍在于运行系统标准化,使卓越的企业文化与管理经验具有强大的可复制性。因此,越来越多的企业采用内部培养的方式来培育人才。然而,一些内部讲师由于缺少演练,授课技巧停留在“知”的层面,讲课效果往往达不到预期的目的,他们对如何提升授课技巧感到困惑——

如何提升表达与应变能力?

如何克服紧张情绪?

如何进行课程设计?

针对以上问题,我们特邀实战TTT培训导师刘睿先生,与我们一同分享《TTT—内部讲师授课技巧训练》的精彩课程。本课程能够让学习者有清晰的角色认知、能有效缓解紧张压力、获知专业讲师风范标准、有效提升语言逻辑表达、简单互动提问技巧及基础课堂控场能力,从而能够独立顺畅的完成课程基本讲授。

课程收益:

1、陈述紧张克服四定法

2、描述内训师的角色认知

3、运用课程内容布局

课程对象:

需要提升授课技巧的职业人士,比如培训经理/主管、内部讲师、需要培训部属的部门经理及主管等

课程大纲:

一、角色认知篇

1、内训师的价值

2、内训师的角色认知

3、内训师四大风格

二、紧张克服篇

1、紧张原因分析

2、紧张克服四定法

三、讲师风范篇

1、形体风范、手势

(1)站姿

(2)步伐

(3)眼神

2、音声气场

(1)软气场

(2)硬气场

四、公众表达篇

1、练胆识

2、练逻辑

3、练标准

(1)开场三加一

(2)内容时间比

(3)总结用公式

五、互动技巧篇

1、提问技巧

(1)特定式提问

(2)一般式提问

(3)封闭式提问

(4)开放式提问

(5)交叉式提问

(6)探寻与辩护

2、互动技巧

(1)一对一式互动

(2)大面积互动

(3)激发思考

六、教学方法篇

1、讲授法

2、引导法

3、研讨法

4、案例法

七、呈现技巧篇

1、职业语言表达

2、课程内容布局

八、课堂控场篇

1、初级控场四法

九、课程回顾与结束

刘老师

实战经验

历任GOOGLE中国北方区培训经理、央视网企业频道培训总监兼渠道总监、在央视网企业频道期间,亲自组建或辅导了200余家代理商企业内部的培训师队伍建设。专注于培训师培训和课程开发,始终秉承实用、落地的原则。

专业背景

美国ACI国际注册高级职业培训师、美国ACI国际注册课程开发导师

主要课程

TTT—内部讲师授课技巧训、PTT职业培训师培训、落地式课程开发睿思八法

服务客户

南方电网、阿里巴巴、中国移动、中国电信、人保财险、招商银行、建设银行…..

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