杭州行政管理培训

杭州行政管理培训公开课

企业行政统筹管理操作实务培训班杭州：2026年07月11日

行政总监、行政经理、办公室主任、行政文员、HR等课程收益:★提高基础行政工作能力，逐步成为合格的企业管理层★掌握行政管理中的各种技巧，提升行政风险管理技能★运用专业的测评工具，了解自己的行为风格并掌握针对性的改善方法★学会快速判断其它人行为风格并与之有效沟通的技巧，提升办事效率课程大纲:前言：行政管理人员的角色定位1、......

C位出道——资深行政助理杭州：2026年07月16日

机关、企事业单位有工作经验的行政管理人员培训内容：第一章：专业秘书/助理的角色认知1.专业秘书/助理的定义与职业价值A. 行政人员的角色扮演：管家、助手、人际B. 企业需要什么样的行政人员2.认清秘书/助理的十四项职责3.专业秘书/助理必备的技能与素质4.准确自我定位A. 初级：事务性文员B. 中级：事务性文员＋协助管......

AI智汇写作:Deepseek+公文写作训练营杭州：2026年07月17日

随着人工智能技术的迅速发展，其在公文写作领域的应用日益广泛。本课程旨在帮助学员掌握运用 AI 技术提升公文写作质量和效率的方法。课程特色1.深入理解 AI 在公文写作中的应用原理和优势。2.熟练运用多种 AI 工具辅助公文写作。3.显著提升公文写作的准确性、规范性和效率。课程收益企业收益：提高公文处理的整体水平，增强企......

写出大手笔：公文高手是怎样练成的杭州：2026年07月17日

1.熟练掌握请示、通知、函、批复、纪要等日常类公文的写作技巧2.了解介绍信、邀请函、声明、启事、大事记等其他类应用文写作3.为上传下达、内外沟通提供文字保障4.大力提高工作效率课程大纲 Outline第一讲：请示一、请示的原则1. 一文一事2. 一文一送3. 事前行文4. 请批对应二、请示与报告的区别三、标题的写法1.......

公文总动员：常用公文的写作技巧杭州：2026年07月24日

一、Why部分（课程缘由）1.说服力与感染力2.理性输出与感性升华二、What部分（课程内核）1.结论先行，以上统下2.纵向同类，横向排序3.相互独立，完全穷尽三、How部分（实操应用）1.How1：说服力1)演绎逻辑结构① 因果技术② 递进技术③ 三段技术④ 问答技术⑤ FABE技术2)归纳逻辑结构① 时间顺序② 程......

行政工作统筹管理杭州：2026年07月24日

开篇:行政效率迷失的那些事----数字化转型新时期行政工作效率迷失分析第一篇：重新认识行政管理及其价值和定位一、新时期新认识1、数字化时代的行政管理新问题、新机遇、新挑战2、企业行政管理的新价值与新定位3、企业行政管理的新特点与新内涵4、企业行政管理的新角色与新使命案例与互动：基于公司治理新解读的行政管理新价值、新定位......

现代企业高效档案管理实务杭州：2026年07月30日

一、重新认识企业档案管理工作1.企业档案--企业运营中产生的所有形式资源2.企业档案意识具有个性化的特点3.档案工作服务职能的目标定位4.企业档案意识必须符合国家的档案法律法规二、企业文档管理现代化1.企业电子文档的产生与传递2.新时期档案工作者要树立“五个”意识3.档案职业的角色定位与形象重塑......

办公室主任培训班杭州：2026年07月30日

机关、企事业单位，负责行政管理工作的领导、办公室主任及从事行政及综合管理的工作人员等课程收益:1、明确知道什么是行政管理2、办公室管理人员应具备的相关素质和能力3、懂得怎样更好的处理日常行政事务及会议组织技巧4、学会如何调整心态及自我管理5、对沟通及时间管理有更清晰的认识6、树立良的职业形象课程大纲:引言：办公室行政管......

行政管理培训内训课程

公文总动员——常用公文的写作技巧主讲：孙老师

● 专业——讲师是专门研究写作理论的博士，美国得克萨斯州立大学访问学者，硕士研究生导师，“格局创意写作系列丛书”作者，有着丰富的公文写作实践和公文写作培训经验● 通透——追根溯源，将公文写作的相关理论讲透彻，让学员知其然，更知其所以然● 实用&md......

档案管理与合同管理主讲：郑老师

1、建立正确的档案意识, 掌握档案的科学化和现代化的管理方法.2、常见合同管理的难点及合同风险防范技巧【课程大纲】第一部分、档案管理实践一、档案管理的组织1、国家档案管理体系2、档案管理法律法规关键、常用关键条款解读3、档案管理的原则4、档案管理的组织方法5、档案管理的关键流程6、档案管理的关键制度7、文档一体化二、档......

企业文案策划与写作——从战略到表达的实操指南主讲：陈老师

在当前数字化传播与信息过载的时代背景下，文本的传播力、共鸣感与转化效果直接关系到品牌声量、用户信任与业务增长。然而，许多企业仍停留在“单向输出”的传统模式，缺乏对用户心理、平台属性和传播战略的系统把握，导致大量传播资源被低效，甚至负面消耗。许多企业普遍存在文案目标与业务战略脱节，沦为&ldquo......

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