杭州人力资源规划培训

杭州人力资源规划培训公开课

企业组织结构设计与部门职能划分 杭州：2019年04月12日

1.掌握企业组织架构的概念、类型和设置的原则2.掌握组织结构设计后实施的要则3.组织架构图绘制的程序和基本方法4.明确企业组织结构设计的基本原理5.掌握新型组织结构模式6.掌握企业集团的产权结构、治理结构、集团管控课程对象企业管理者、人力资源总监课程大纲课前准备：本企业的组织架构图开篇研讨：两个维度衡量自己企业的架构图......

战略性人力资源规划与管理 苏州：2019年04月02日

1. 获得最先进的人才战略和人力资源规划理念；2. 掌握系统的人才战略与人力资源规划方法；3. 掌握一流企业的人力资源规划的具体而实操的办法课程对象：企业人力资源管理人员;企业中高层管理人员和决策者;有志于成为人力资源规划专业人士课程大纲：一、规划范化人力资源管理的总体思路及人力规划◇ 何谓人力资源◇ 人力资源的特性◇......

高绩效人才识别与人才发展 苏州：2019年04月12日

总经理、人力资源总监、部门经理课程收益1、了解人才识别的基本原理2、辨识关键人才的主要工具方法3、掌握关键人才招聘面试的关键技术课程大纲一、管理者经营的重心1、企业经营的基本逻辑2、人才决策的重要性二、人才识别的基本原理1、人才测评基本理论2、关键人才招聘面试的主要工具3、心理测验技术认识与体验三、关键招聘面试技术1、......

任职资格管理与人才梯队建设训练 宁波：2019年03月09日

一、人才驱动组织转型——华为的成功实践1、华为“以客户为中心”的组织转型演进过程a)从职能型组织向矩阵型组织的转型——华为1998-2003管理变革（IPD/ISC）b)从矩阵型组织向平台型组织转型——华为铁三角组织变革：前......

年度培训计划制定与培训管理实务 上海：2019年02月15日

一、认识培训管理1、从企业战略的视角看待企业的培训管理新经济环境与企业培训的战略地位； 企业战略对企业培训有何要求？ 企业培训如何支持企业战略的落实？ 公司的人力资源战略对企业培训的不同要求； 企业培训战略的基本内容； 培训经理如何获得企业领导以及内部各个部门的支持？ 您的培训管理工作常遇到哪些问题？ 教育与培训的差别......

人力资源业务伙伴实战技能－案例班 上海：2019年02月21日

本课程将对目前环境下，人力资源管理者所面临的以上挑战，困难，从更深层次地去理解人力资源管理的重要性，更深层次地去思考怎样做一个真正意义上的企业业务战略合作伙伴，更深层次地去思考怎样帮助企业达到企业发展战略的要求以及在企业的日常管理过程中所应该扮演的角色。培训对象HRBP、HRM、HRD课程大纲一、人力资源管理所面临的挑......

人力资源战略实施及规划 上海：2019年02月27日

1. 人力资源战略制定及实施* 理解企业的战略目标* 分析组织的效能及发展* 根据企业的战略规划预测组织结构的变动* 人力资源策略的短期及长期描述* 制定人力资源战略目标和计划2. 人力资源规划的流程步骤* 制定人力资源规划的流程，步骤和要点* 明确业务发展对于人力资源的需求* 明确人力资源自身发展的需求* 制定人力资......

基于岗位分析的胜任力建模 上海：2019年03月19日

课程从企业普遍面临的实际问题出发，通过案例讲解、小组讨论、现场演练、个案练习着手，帮助学员构建符合自身要求的职位分析系统，选择合适的职位分析工具与方法，充分掌握职位分析的结果-岗位说明书在企业管理及人力资源体系各板块的应用。课程对象：人力资源工作者；职能部门经理、主管课程大纲：一 开篇1 企业在岗位分析与职位说明中存在......

人力资源规划培训内训课程

企业人力资源开发与管理培训 主讲：冯老师

对企业而言最基本的资源是人力资源和资金资源，它们是企业生存和发展的 两个必要条件，然而对于这两个条件而言，人力资源的管理更具有难度，所以它也成为众多企业关注的首要问题。本门课程紧扣本土企业实际情况，不仅让学员对人力资源管理有初步的了解，掌握人力资源管理的基本知识和原理，而且深度剖析了企业在人力资源管理中实际存在的问题，......

现代企业人力资源管理实务 主讲：赵老师

1、着眼于充分发挥人本管理，让人力成为企业谋求发展与跨越的核心竞争要素；2、建立一套战略性组织绩效，迅速提升企业整体的战斗力；3、让每位学员明白：任何一位主管首先是该部门的人力资源主管；4、让每位学员明确：育人与完成工作业务对于任何一位管理者来讲同等重要；5、让每位学员掌握：选人、育人、用人、留人的技术与技巧；6、让每......

有效激励员工士气培训 主讲：平老师

主要特点：详细阐述有效激励员工士气的操作精髓案例指导：分析有效激励员工士气内训的经典个案案例训练：掌握有效激励员工士气的技能提升方法行动建议：有效激励员工士气培训的实战模拟练习提升建议：引爆有效激励员工士气潜力的行动方案培训背景：向您展现打造高绩效团队的不二法门。对大多数公司领导来说，"团队"这一概......

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