杭州管理决策培训

杭州管理决策培训公开课

解密报表数字玄机，助力企业管理决策 苏州：2026年05月15日

08:30 入场及签到09:00 课程开始，主持人致辞Part 1 活用三大报表，打通财务数据经脉-财务是用数字来讲商业的一门语言，集中体现在财务三大报表-三大财务报表的特点、内涵及相互关系-巧用杜邦方程式，解析通用财务指标的计算与运用-范例：两种关键绩效指标——公司层级VS CBU层级-练习：......

大数据有效决策-数据分析、模型与管理决策 上海：2026年05月14日

基于数据分析的科学有效决策，管理者再也不用拍脑袋了；采用启发式的教学方法，辅助以数据案例演绎、文字案例及互动讨论；很多案例都是当下最前沿的商业案例；小班教学，体验高大上的私董会形式，现场做案主享受咨询服务，并可以快速复制一套高效的开会模式。课程收益1.通过大数据，挖掘“事实”与“意见......

数据驱动人才管理决策—数据思维重塑HR价值 上海：2026年05月28日

人力资源总监、副总裁；人力资源经理、HR数据分析人员、企业内部人力资源高级顾问。课程大纲第一讲：理念趋势回归——循证式管理与HR价值创造•下一代人力资源管理者的关键素质•HR关键价值层级：效率、效能与影响力•基于逻辑与数据的循证变革模式•HR数据分析最佳实......

总经理基于大数据的有效决策——数据分析模型与管理决策思维 上海：2026年06月25日

1.通过大数据，挖掘“事实”与“意见”背后的逻辑，进而客观而准确的思考；2.分辨问题产生的根本原因及表面的症状，遵循科学的程序解决问题；3.了解如何处理一个具高度复杂性的决策，用有效的方法评估每个可能的选择与方向，以进行更为客观有效的决策。课程大纲：模块一：大数据时代决策......

沙盘模拟式-KPI绩效考核、薪酬系设计特训营 深圳：2026年07月11日

1、掌握绩效考核理念科学宣导的方法和技巧；2、掌握绩效考核模式科学选择的方法和技巧；3、掌握正激励性绩效考核制度设计的方法和技巧；4、掌握三级KPI体系科学构建的方法和工具；5、掌握科学设计绩效考核表与签订业绩合同的方法和工具；6、掌握绩效考核结果科学运用的方法和工具；7、掌握内部公平性的薪酬职等设计的方法和工具；8、......

战略绩效管理-平衡计分卡的应用与实操训练 上海：2026年07月02日

第一讲 从愿景到战略1 什么是战略？2 公司的愿景和战略目标3 对公司的战略进行定位（四种战略解读:如果有同一公司的就可以评估出来）4 外部环境扫描与战略建模第二讲 战略地图构建 （可视化的图）1 战略地图-四个层面的因果关系整合2 案例分析与讨论3 实操演练与本企业战略地图绘制第三讲 战略目标订制及分解“......