杭州课程设计培训 - 名课堂

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首页>>职业技能培训>>

杭州课程设计培训

企业培训公开课搜索

关键词: 类别: 开课城市: 开课时间:

杭州课程设计培训公开课

基于学习路径图的课程设计 杭州:2017年05月12日

一、陈述流程分析的要点二、应用能力分析工具三、描述工作任务,生成能力模型四、确定培训策略1、描述工作流程2、区分任务等级3、分析目标学员4、确定培训策略五、分析学习类型1、分析学习类型2、确定表现性目标3、设计教学顺序六、设计教学事件1、将内容模块化2、设计教学事件3、保持教学事件与目标的一致性七、绘制课程心电图1、绘......

移动互联网时代微课程设计与课程制作 杭州:2017年05月19日

破冰和开场一、使学员快速和全身心投入到课程中来1.讲师介绍2.课程介绍3.分组4.【明确重点】关于微课最想了解的4个问题走进微课二、【聚焦问题】微课反面案例观摩三、【激活旧知】讨论:1.这个微课有什么问题?2.如何改进?四、【论证新知】教育理论、教学设计与五星教学模式五、【聚焦问题】微课作品观摩,并思考微课是什么?1.......

课程设计与开发-刘睿老师 上海:2017年05月05日

提炼组织经验,高效设计与开发课程!众多领袖公司实现持续经营的秘诀在于高效的人才培养体系,而课程开发正是人才培养体系中重要的一环。在实践中,许多人力资源工作者希望解决如下问题——r 如何确立课程开发的步骤和思路?r 如何掌握不同类型课程的需求设计方法和方向?r 如何做到每开发一门课程,就能落地一门......

课程设计与开发(高级班) 上海:2017年05月19日

【第一天上午】一、基于行为改变的培训课程开发对个人和企业的意义二、基于柯氏四级效果评估设计开发课程三、基于行为改变的培训需求分析四、课程开发计划时必须考虑的关键事项五、确定课程开发所需要的时间及优先顺序六、根据学员的不同背景设定课程的难易度及授课内容和策略【第一天下午】七、建立学习场景与工作场景的联系八、根据工作任务/......

职场成长与职场正能量 上海:2017年07月11日

当今的中国市场越来越成熟,企业竞争也越来越激烈,对职场人士的素质、技能的要求也越来越高,而企业的成长与发展,离不开职业化的员工队伍,如何在完善自己的同时促进企业发展、提升自己的职业竞争力,一直是企业和员工关注的话题。一个健全的心态比一百种智慧都更有力量,企业领导和员工心态不仅决定其本身,同时还影响他人和团队,所以:一切......

采购人员沟通与演讲 上海:2017年04月28日

供应链管理经理、采购经理、物流经理、采购主管、采购计划员、采购人员、物流管理人员等相关人士课程大纲:一、 对有效沟通的认知§ 有效沟通的核心定义§ 有效沟通在管理中的作用二、沟通中的障碍及克服方法§ 有效沟通的六大要素与基本模式§ 如何克服沟通中的障碍?三、怎样实现有效沟通?&s......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

职业技能培训精品内训课程

名课堂培训讲师团队

张雁滨老师

素质重塑创始人、接受过国际教练联合会(ICF)认证的训练,获得专业教练资格,接受过NLP国际专业及格执行师的培训,泰山管理学院特聘教练,山西培训联盟高级教练,贵...

何澜老师

名课堂特聘讲师,华东师大应用心理学硕士,浙江省中小企业创业辅导中心 首席人才测评师,浙江省中小企业高级指导师。 培训风格:何老师将心理学与职业化修炼课程完美结合...