杭州激励机制培训

杭州激励机制培训公开课

绩效薪资架构与激励机制 上海：2017年06月30日

建立一套“对内具有公平性，对外具有竞争力，对员工具有激励性”的薪资体系，是目前很多企业的当务之急。员工怎样才会被激发起来，积极为企业做好工作，其中薪资是最关键的一个手段。针对不同的职位，怎么样把薪资结构设计好，能够最恰当地反映职位本身的劳动价值和员工的绩效，这是当今人力资源管理者急需解决的问题。......

如何构建企业有效的人才激励机制与约束机制 深圳：2017年07月29日

一、概论篇1、什么是人才机制？2、人才激励机制的主要内容3、人才约束机制的主要内容4、人才激励机制与约束机制关系5、委托代理理论概述6、人力资本理论概述7、现代企业为什么需要实施人才激励机制与约束机制？二、如何安排企业的人才激励机制？1、激励机制的一些主要模式2、激励机制方案设计的基本原则3、案例企业的选择与激励的动因......

研发绩效管理及激励机制 北京：2017年06月30日

1.研发绩效管理及激励机制概述本单元学习目标：理解为什么绩效管理和员工激励，尤其是研发人员的激励为什么会成为全球普遍性的管理难 题；为什么很多研发绩效管理制度没有产生应有的效果；深入领会本课程中涉及的概念：包括绩效、绩效管理、研发绩效管理和激励等；区别绩效管理和绩效考核； 绩效管理和激励的联系：指出只有在绩效管理过程中......

销售政策的制定与激励机制——让政策激活市场 成都：2017年08月05日

1.全面了解营销队伍管理的常见问题2.学会如何设计销售通路、预测销售目标、分配销售任务3.掌握设计销售政策和经销商政策的方法4.掌握销售人员的薪酬设计与提成设计5.掌握销售团队的有效激励的方法和策略培训对象：总经理、销售总监、销售经理/主管课程大纲：模块一：销售政策的制定1. 营销队伍管理的常见问题2. 设计和分解销售......

ISO17025实验室认可内审员培训 深圳：2017年07月24日

您是否碰到以下难题：如何正确理解ISO/IEC17025准则？如何编写质量管理体系文件？如何建立符合ISO/IEC17025认可准则的质量管理体系，从而顺利通过国际认可机构的认可？内部审核作为实验室的一种重要管理手段，是实验室质量管理体系正常运行和自我改进的需要，实施内部审核可以及时发现质量管理中的问题，从而使质量管理......