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杭州解雇裁员培训公开课

劳动法应用之--企业工时加班及休假管理 杭州:2017年10月21日

新时期的员工法律意识不断增强,尤其是在加班及休假管理方面,涉及到自已切身利益的内容,越来越关注自身的权益,往往抓住企业的弱点,不断挑战企业的管理漏洞,带来不必要的法律纠纷。如何巧用国家政策,用法律这个正当工具维护企业管理,是众多企业需要补课的内容,也是捍卫企业尊言,为业务发展保驾护航的最佳选择。课程对象人力资源总监、经......

培训需求沟通与培训计划制定 杭州:2017年10月26日

从培训管理基本流程出发,把握需求、计划、实施、评估和追踪等环节的工作要点和相关工具使用,从实务操作角度,探讨和创新提高企业培训成效的途径和方法。课程对象公司或事业部的培训经理、培训主管资深培训专员课程收益明确培训管理运营工作的主要内容了解培训需求的设计方法及应用学习制定年度培训计划课程大纲第一模块:培训运营实务概述1.......

面试实战 杭州:2017年10月27日

面试前的准备破冰活动学员分组,选出自愿者(面试官)调研:您心目中的优秀面试官熟悉你招聘的职位工作职责/工作流程/掌握工具工作任务/工作环境胜任能力要求/不胜任要求了解候选人基本信息对人员评估的四个维度智商、人格、能力、行为针对毕业生的评估要点:人格、能力设计有效的行为面试问题和评估表面试环境布置:场地、灯光、座位面试前......

供给侧改革下全面薪酬绩效体系建设暨薪酬福利法律风险防范 杭州:2017年11月01日

“供给侧改革”成为2016年最热话题,不仅写入了《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》,也写进了政府的工作报告中。供给侧改革给企业的用工管理带来巨大的挑战和压力,人力资源管理如何通过整体方案设计与规划在供给侧改革下帮助企业进行去产能、降成本、补短板的任务部署,成为亟需关注与考虑的事宜。同一企......

高级秘书、行政助理和行政人员技能提高训练营 北京:2017年12月22日

在现代企业面临的竞争日益激烈的今天,企业对行政管理水平要求也越来越高,同时对行政管理人员的专业素质也提出更高的要求,行政管理人员没有受过系统的专业知识和技能的训练,仅凭自我认知是无法站在全局的视野做好行政管理工作的;很多时候想为领导做得更多,却总是因不懂领导被动地顾此失彼完成一些事务性的工作,很难“想领导所......

当好环境健康安全EHS主管--EHS Supervisor Daily Management 广州:2017年11月01日

模块一:EHS主管和EHS团队确定EHS在公司管理中的位置EHS部门的责任 EHS制度建设与要求 各部门的在EHS方面的责任与工作要求组建有效的EHS工作团队团队组成与作用 EHS工作团队的“保鲜” 常见问题讨论EHS工作团队的方法与技巧安全评比 安全检查 事故管理模块二:设备、物料与现场的EH......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...