杭州组织行为学培训

杭州组织行为学培训公开课

管理心理与组织行为学 广州：2025年11月21日

第一章绪论1、心理学管理应用的假设与可能20’2、管理科学方法论与实践概述10’第二章管理与心理1、心理学与管理学的区隔与补充10’2、以绩效为中心的管理学与以人本为对的心理学结合与应用10’3、心理学管理中应用的四大方面知、情、意、行20’4、7大心理学理念......

强化从严治党与党风廉政建设暨纪检监察干部核心业务能力提升专题研修班 杭州：2025年09月08日

作为管党治党的重要力量，纪检监察部门在党推进“两个革命”伟大进程中，始终做到维护党的领导、党中央权威，督促落实党的路线方针政策，维护和执行党的纪律，加强和改进党的作风，深入推进反腐败斗争，为党和国家事业蓬勃发展、行稳致远提供了坚强政治保障。习近平总书记在党的二十大报告中指，要构建全面从严治党体系......

拥抱AI系列课程：DeepSeek赋能内部审计智能化转型与实践 杭州：2025年09月09日

模块一、DeepSeek赋能审计全流程智能化转型实战（一）AI大模型、DeepSeek与审计智能化转型1.AI大模型的工作机制、对比分析2.DeepSeek的核心能力、优势、部署与通用技能3.审计全流程智能化转型路径（1）从传统抽样审计到全量数据分析的范式转变（2）AI驱动下的审计效率提升与风险覆盖度扩展4.大模型在内......

大数据时代行政事业单位内部控制政策与实务解析 杭州：2025年09月09日

一、行政事业单位内部控制建设总体要求1.党对市场在资源配置中作用认识的历史演变3.中共中央、国务院印发《关于全面实施预算绩效管理的意见》重点精神解读，4.预算体制改革-颁布新预算法5.新形势下政府审计新要求6.行政事业单位内控与风险管控二、行政事业单位内部控制关键概念解读1.我国行政事业单位内部控制建设总体情况.2.行......

OKR目标绩效管理体系建立-绩效管理的变革与创新 上海：2025年09月11日

公司副总/总监/各部门经理/人力资源专业人士授课方式：所有学员被分配进每个小组，每组6--8人左右，组成一个模拟公司或者业务部门，选出一位负责人，然后模拟公司/部门人数，部门平均工资，向经理人数汇报人数等信息。学员运用2天时间，模拟公司OKR敏捷绩效管理流程，从OKR目标设置开始，到绩效沟通辅导反馈与教练，到绩效考核与......

DOE实验设计进阶班 上海：2025年10月10日

本课程是根据DOE在企业实施案例结合DOE特点而独立开发的课程，课程内容包括基础统计、DOE基础、如何设计一个实验、如何实施实验、如何分析实验、如何通过实验设计找出最优因子组合灯多个内容。课程采用情景案例的方式，利用一个简单易懂的小故事把统计分析方法巧妙地融和进来，保证初学者能够快速准确地学会DOE的应用。试验设计（D......