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杭州CIPTT培训公开课

问题员工的法律界定与处理技巧 杭州:2017年12月15日

HR从业者/专员/主管/经理,企业中/高层管理人员,企业法务人员,员工关系管理专员等课程收益1、对不合格、不胜任、营私舞弊、严重失职、违纪违规进行明确梳理或定义,完整解读其明示及默示内涵;2、通过经典案例对所有疑/难/热点问题给出逐一应对措施;3、帮助学员在短时间内掌握劳动争议中的法律法规要点,以期立竿见影地运用于实际......

玩转课堂——教学模式与授课技巧 杭州:2017年12月15日

企业内训师、培训专员课程收益1、通过深入浅出的讲解,挖掘企业培训的核心价值;2、通过有效有趣的互动,传承企业培训的实用方法;3、通过实战情境的演练,掌握企业培训的专业技能。课程大纲第一章 学习型组织的行为逻辑一、从人力资源走向人力资本二、从传统教育转向职业培训三、从知识的搬运工跃升战略的推动者互动思考:培训师的3大角色......

新法下多元化员工关系管理与劳动争议处理法律风险控制操作实务高级研讨班 杭州:2017年12月15日

后劳动法时代,法律与经济环境的双重压力下,企业用工必须做出调整,否则面临巨大的用工风险。在劳动合同立法广受争议同时,如何在现有法律框架内,合法扩大企业用工自主权?如何全方位梳理,降低企业用工的不良成本?如何高效提升企业用工管理的实操能力?提高劳动用工风险防范能力,为此名课堂特邀国家人社部相关领导、国内权威劳动人事专家在......

企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范 杭州:2017年12月15日

各级国资委有关同志、企事业单位主管领导、分管人力资源副总、人力资源部、人事部、综合部、劳资部、薪酬福利、绩效考核主管(专员)、各类人力资源管理人员和业务骨干等。研讨内容:第一部分:供给侧改革下企业复合型薪酬方案调整的基准与风险调控1、供给侧改革下,转岗、转岗培训员工的薪资标准架构以及法定基本待遇标准;2、供给侧改革下,......

ISO9000国家注册审核员(外审员)培训班 广州:2018年01月31日

1、熟练掌握ISO9000体系审核知识和技能2、使学员具备条件和取得国家注册审核员资格,以期跨入认证队伍行列,施展个人才能。3、(凡参加本培训班并顺利取得国家注册审核员资格的学员,可申请成为中鉴认证机构专、兼职审核员)培训颁发证书:培训合格者可获得CCAA认可的“质量管理体系审核员培训合格证书”......

电路系统可靠性设计与测试培训班 深圳:2018年02月13日

1、电子可靠性设计原则1.1 RAMS定义与评价指标;1.2 电子、机电一体化设备的可靠性模型;1.3 系统失效率的影响要素;1.4 电子产品可靠性指标;1.5 工作环境条件的确定;1.6 系统设计与微观设计的区别;1.7 过程审查与测试;1.8 设计规范与技术标准;2、电路可靠性设计规范2.1 降额设计:各种器件的降......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...