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杭州人力资源管理培训公开课

非人力资源经理的人力资源管理(彭荣模老师) 杭州:2017年04月07日

通过本课程为企业主管以上管理人员普及人力资源管理的基本知识、操作方法与运用技巧。让直线经理人掌握选人、育人、用人、留人的关键技巧,努力使本部门员工发挥更大的效能,有效激发员工的积极性,提升团队的整体绩效。课程大纲一.框架篇:战略性人力资源管理的基本内容——人力资源管理的核心原理与理论源流;&md......

非人力资源经理的人力资源管理—张婴文老师 苏州:2017年03月09日

通过企业人力资源管理的基本框架梳理非人力资源部门的管理者的人力资源管理理念,提升与HR部门的合作默契通过案例分析;通过现场实战模拟等多种教学手段,迅速地学习多种常用的人力资源管理技巧。课程收益:ü 增进业务经理对人力资源管理重要性的认识ü 促进业务经理树立正确的、前瞻性的人力资源管理观念ü......

非人力资源经理的人力资源管理培训 苏州:2017年03月31日

经理人的核心任务是领导、激励下属,领导团队向明确的目标努力。因此,一个优秀的经理人必须能够明确地了解本部门每一个岗位所必需的任职资格,从选、育、用、留等方面进行人力资源管理,以提升团队战斗力。培训受众:各部门的主管、经理课程收益:1、了解一线人力资源管理的基本知识与技巧;2、建立一线业务部门与专业人力资源的共同语言。课......

非人力资源部门的人力资源管理(曾江涛老师) 上海:2017年02月23日

第一模块 战略性人力资源管理的基本内容1.人力资源管理的核心原理与理论源流2.人力资源包括的基本框架3.人本管理:人力资源与人力资本第二模块 直线经理的人力资源管理角色定位1.直线经理的人力资源管理观念与定位2.直线经理如何有效配合人力资源部门3.成长企业直线经理的挑战:领导者而非管理者4.使人力资源管理成为直线经理最......

境界与智慧领袖总裁班 深圳:2017年03月03日

1. 所有行业董事长、CEO、总经理、副总经理等各行各业企业决策层领导及希望快速走向成功幸福的人士。2. 部门经理、总监 、部门主管、分公司经理 、各类组织中的管理人员3. 想提升自我价值者、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、进一步想提高个人业绩突破、中层升到高层管理以及其它预备管理人员追求个人快速成长的......

财务分析与企业价值管理培训 北京:2017年03月03日

1、财务管理工作的目的不是为了研究理论,而是为发现和解决企业经营过程中遇到的财务问题。2、对业务的深刻理解是一切财务管理工作的基础。3、从管理者的角度出发,分析问题,并最终要能解决实际问题。主要内容:一、财务分析的基本技术和方法1、什么是财务分析?2、技术/成本定位图3、IBM财务部的收入预测和分析流程4、制造业成本控......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...