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杭州法务管理培训公开课

人力资源相关劳动关系与法务管理 杭州:2017年06月24日

企业高管层、HR总监、培训部门经理、业务部门经理课程大纲第一章 标准劳动关系1.标准劳动关系法律规定2.《劳动合同法》对标准劳动关系管理的影响3.新法环境下标准劳动关系管理实务第二章 非标准劳动关系1.非标准劳动关系法律规定2.劳动法对非标准劳动关系管理的影响3.新法环境下非标准劳动关系管理实务第三章 招聘管理1.招聘......

HR法务管理能力提升与风险防控 上海:2017年06月26日

制定、实施合理的公司用人策略、规章制度、劳动合同,完成对公司人力资源的总体管理在繁琐庞杂的人力资源管理工作中抓住关键的细节面对劳资纠纷时能采取有效的方式解决问题将法律变成完成人力资源管理的工具培训受众:人力资源部门负责人、主管及专员等课程大纲:第一模块:澄清某些人力资源法律概念的误区√ 为什么劳动法与其他法......

管理智慧大讲堂--知人善任的艺术:从《人物志》到《冰鉴》 杭州:2017年06月22日

一、管理沟通1、 视频案例分析(如何劝说别人)2、 分析为什么同事与家人不愿意和您沟通3、 当问题发生时我们最希望别人对我们说什么4、 分析我们中国人最在意什么5、 我们的员工如何看待“法与规定”6、 如何强调规定对方才容易接受;7、 我们讲不讲“道理”8、 为什么我们总......

《培训理念与学习型组织规划》 杭州:2017年06月22日

企业培训主管、培训专员、培训经理、培训总监、人事经理、人力总监等培训管理人员课程收益:1.了解和理解培训理念在培训管理中的作用2.知道如何识别、建立和优化本企业的培训理念3.了解和理解建设学习型组织的方向、路径和核心方法4.知道如何立足于现实环境而推进培训管理工作发展课程大纲:企业培训管理理念-培训理念在培训管理中的作......

员工招聘与面试技巧——卓越管理者必修课程 深圳:2017年07月28日

HR经理、部门经理及以上管理人员(最佳参会方式是部门经理、HR经理一同参与)课程大纲:第一章、卓越管理者的选人之道(要点:从员工招聘的问题出发,运用行动学习的研讨方法,让管理者探讨分析影响招聘质量的因素,导出系统提升招聘质量的关键要素。)1.招聘必须支撑企业战略a)如何将企业战略融入招聘过程b)人才规划的核心要素c)招......

工艺标准化管理与生产技术能力提升 上海:2017年08月23日

领导层面:公司战略实现有基础保障,而不是空谈误“企”。员工层面:树立榜样,复制经验、表彰先进,激励团队。提高工作效率和工作能力,以获得个人与企业的同步成长。竞争层面:全面满足客户需求,帮助企业赢得更多客户支持,在激烈的市场竞争中常胜不输,持续保持有利地位。文化层面:学会用方法、用工具、来代替个人......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...