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技术人员任职资格与梯队建设 杭州:2018年08月31日

研发经理、售后服务部经理、生产部经理、工程部经理、人力资源部经理、总监等。课程收益:1、分析企业推行任职资格失败的原因,分享华为任职资格管理的最新动向。2、通过培训,了解如何建立各类技术人员的任职资格标准的方法和认证方法3、通过培训,了解如何建立技术人员双重晋升机制和长期激励机制的核心内容4、通过培训,了解任职资格体系......

《课程开发实战》 杭州:2018年09月01日

企业人事/培训经理、企业各级管理人员、企业内部培训师课程目标了解专业培训的操作流程提升访谈、沟通技巧获得以解决问题为出发点的课程开发方法掌握问题分析的方法和技巧有效调查问卷设计技法课程大纲:第一单元 问题树课程开发模型问题树课程开发模型问题树的来由---为什么培训无用?思维的变革---以终为始问题树课程开发模型的三大步......

《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 杭州:2018年09月04日

董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员、工会干部、法务人员及相关管理人员、相关律师等。课程大纲:一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘,事后被企业解雇,在仲裁期间,劳动者可能作出让企业措手不及的抗辩观点,企业该如何回应或者在日常中采取哪些防范策略?2.企业是否需要与法人代表、董事长......

《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 杭州:2018年09月04日

2008年以来,我国先后出台、实施了《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释(三)》、《社会保险法》、《工伤保险条例》(修正案)等法律法规。劳动合同法的实施,客观上要求用人单位在劳动用工管理方面做到“精细化”,否则将难以证明劳动者“不合格、不胜任工作、严重失职、严重......

TTT化茧成蝶-培训师授课技巧 广州:2018年09月07日

本课程通过对内训师【认知、表达、互动、控场、以及实战演练】五大部分进行针对性传递, 系统的涵盖了内训师授课技巧所需的方方面面, 融入了国外前沿创新培训技巧, 提供方法、模型、工具。1、陈述内部讲师自我认知2、学习全方面的授课呈现技术3、掌握常用的5种互动技巧4、运营5种控场技术邀请对象:企业内部所有岗位的后备初、中讲师......

中层管理高级研修班培训班 深圳:2018年11月02日

* 清楚的认知中层管理者的角色和自我定位,了解自我成长的途径,培养正确的心态,做一个勇担责任,值得信赖的管理者* 掌握自我管理的方法,学习时间管理的方法与工具,安排好日常工作* 了解作为经理人应掌握的基本人事知识和财务知识,做好基础管理* 学会应用目标来管理团队,并将愿景转化为具体工作目标去执行* 掌握激励下属的理论和......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...