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“个人养老金”“商业养老金”“职工基本养老金”“企业年金”政策解读《妇女权益保障法》《人口与计划生育法》修订后的女职工生育保险和《社会保险法》下的工伤认定及医疗保险、失业保险待遇领取实务以及《民法典》新劳动争议司法解释下的员工解除终止操作技巧 南京:2024年06月14日
第一部分:最新出台的个人养老金政策分析解读1什么是个人养老金?2个人养老金出台的背景是什么?3我国现行养老体系“三大支柱”是什么?4个人养老金政策的“一梁四柱”包括哪些文件?5个人养老金先行试点包括哪些城市?6个人养老金信息平台包括哪些?7哪些机构可以开办个人养老金业务?......
“个人养老金”“商业养老金”“职工基本养老金”“企业年金”政策解读《妇女权益保障法》《人口与计划生育法》修订后的女职工生育保险和《社会保险法》下的工伤认定及医疗保险、失业保险待遇领取实务以及《民法典》新劳动争议司法解释下的员工解除终止操作技巧 武汉:2024年05月15日
2022年4月21日,国务院办公厅印发《关于推动个人养老金发展的意见》,构建多层次、多支柱养老保险体系,宣告中国个人养老金制度建立。2022年11月4日,人力资源社会保障部、财政部、国家税务总局、银保监会、证监会联合印发了《个人养老金实施办法》。标志着社会关注已久的个人养老金制度进入落地实施阶段。2022年11月25日......
“个人养老金”“商业养老金”“职工基本养老金”“企业年金”政策解读《妇女权益保障法》《人口与计划生育法》修订后的女职工生育保险和《社会保险法》下的工伤认定及医疗保险、失业保险待遇领取实务以及《民法典》新劳动争议司法解释下的员工解除终止操作技巧 北京:2024年05月27日
各企事业单位领导、总经理、副总经理、分管人力副总及相关人员;企业人力资源部、法律事务部、风险管理部、纪检部门等相关负责人;律师事务所律师、企业法律顾问;法律从业者等。各有关企事业单位党群工作部、综合管理部、人事部(处)、劳资部(处)、行政办公室、财务部(处),各类人力资源管理人员和业务骨干及相关人员;各科研、院校从事劳......
“个人养老金”“商业养老金”“职工基本养老金”“企业年金”政策解读《妇女权益保障法》《人口与计划生育法》修订后的女职工生育保险和《社会保险法》下的工伤认定及医疗保险、失业保险待遇领取实务以及《民法典》新劳动争议司法解释下的员工解除终止操作技巧 西安:2024年07月12日
第一部分:最新出台的个人养老金政策分析解读1什么是个人养老金?2个人养老金出台的背景是什么?3我国现行养老体系“三大支柱”是什么?4个人养老金政策的“一梁四柱”包括哪些文件?5个人养老金先行试点包括哪些城市?6个人养老金信息平台包括哪些?7哪些机构可以开办个人养老金业务?......
卓越绩效评价准则理解和实施 上海:2024年07月23日
企业中高级管理人员及制定标准的工作人员课程大纲一、ISO9000、TQM与卓越绩效模式关系1.概述;2.关系;3.世界三大奖项;4.卓越绩效评价准则的先进性。二、卓越绩效基本理念与框架1.九项基本理念;2.卓越绩效框架和分值为配3.企业应该怎么推行,成功案例4.领导们在卓越绩效评价准则推行中的作用三、卓越绩效评价准则标......
从财务分析到经营分析 上海:2024年05月17日
财务分析是每家企业都需要也都在进行的工作,但是一个真正有价值的财务分析,要能够揭示出经营中存在的问题,并且能够推动解决业务问题。不能帮助改进,财务分析就是形象工程;仅仅改进财务工作,财务分析是自娱自乐。然而要实现从财务分析到经营分析的蜕变,这不仅需要财务人员有足够的数据敏感度,也需要财务人员的专业能力与业务能力高度融合......