台州培训计划培训

台州培训计划培训公开课

基于企业大学的培训体系的建立与培训计划实施 青岛：2017年09月01日

总经理、人力资源经理、培训部经理、培训专员、其他部门经理等课程大纲：一、培训的困惑？1、经费不多怎么办?2、如何让培训有看得见的效果？3、公司小，如何做培训？4、如何让培训深入人心？5、老板不重视，如何做培训？……二、企业培训发展的阶段1、企业培训发展的三个阶段地基阶段主体框架阶段钢筋水泥阶......

培训体系建设与年度培训计划制定 深圳：2017年07月29日

对于培训管理者1、应用培训的价值链，把握培训价值链的关键环节，使培训价值最大化；2、在理念、制度、资源、运作等方面，建立、应用、完善高效的培训体系，使组织内部有培训氛围，有章法规则，有充足资源，有完善的培训运作机制；3、提供在课程体系建设、课程开发、讲师团队建设、培训供应商管理等方面新的、可操作性的工具、方法或流程；4......

培训体系建设与培训计划的制定 深圳：2017年08月11日

企业管理者、人力资源经理、内部讲师、培训经理、培训专员课程收益:1、阐述培训的价值链，及在价值链上的关键环节2、描述培训体系及其组成部分3、运用培训需求的识别和统计的方法和工具4、制定培训计划与培训管理体系5、建立培训课程体系6、运用培训效果评估的方法实施评估7、开展对内部讲师培养与管理培训颁发证书:凡参加认证的学员，......

企业年度培训计划制定与实施 深圳：2017年09月13日

百度有云：“培训的最终目的是通过提升员工的能力实现员工与企业的同步成长”。培训对企业的重要性不言而喻，而科学制定企业年度培训计划是培训落地的关键一步，走好这一步，才会让培训事半功倍。但是，年度培训计划的制定却年复一年地困扰着许多培训管理者，常让他们苦不堪言——如何处理公司......

顾问式销售技巧（限30人） 广州：2017年08月25日

一、建立信任1、发现销售思维的误区2、引发客户谈话的渴望3、用第一印象赢得信任二、挖掘需求1、了解并运用架桥结构2、熟悉并掌握提问技能3、利用期望差引发兴趣三、呈现方案1、设计有针对性的方案2、呈现方案更有说服力3、理性接受与感性行动四、处理异见1、用同理心建情绪缓冲2、求同存异以减少阻力3、从容淡定的处理异见五、赢得......

预算管理 绩效管控 深圳：2017年08月02日

您的财务还只是为您作报表管帐吗？您的采购还只会不断花钱吗？您的管理者还在数据模糊的管理您的企业吗？他们之间还不能协同管控，带给企业更大效益吧？企业如何资金运营才能事半功倍？老板如何管好利润、控好成本，管理数据清晰明确？让我们帮助您统一财务、采购、仓储、运营等部门负责人的管控思维，为您量身辅导进、销、存系统实施方案，带给......