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台州人员选拔培训公开课

80、90后员工激励与沟通艺术 台州:2018年06月02日

如今,80后已经成为企业发展的主力,90后也开始大量进入企业,80/90后带着他们鲜明的特性,带给企业及管理者诸多的困惑和挑战。他们很多方面备受诟病,如自大张狂、承受力差、缺乏耐性、自以为是、不负责任、纪律性差、忠诚度低等。作为管理者应深刻了解80/90后这一代人的独特个性,改善管理方法,适应时代变化的要求,积极的培养......

BEST高能经验萃取--将组织经验转化为培训成果 杭州:2018年05月25日

能够运用组织经验萃取的方法,完成岗位关键任务的经验萃取,并形成显性化成果包;能够形成严谨的思维习惯,在面临任务和问题时从多个侧面清晰而全面的进行思考;能够在日常的工作指导中,使他人更好的理解并记忆自己的想要表达方法和经验;课程大纲引言什么是组织经验萃取一、组织经验在企业中的价值二、什么是组织最佳实践三、如何将组织经验转......

职业发展之-员工职业生涯规划 杭州:2018年05月27日

掌握职业生涯的开发的原理、技术、方法和工具了解职业生涯的发展阶段和任务,正确审视和确定员工的职业发展阶段与绩效目标制定满足个人和组织发展需求的生涯规划方案,培养职责意识课程大纲:第一部分 职业生涯规划理念什么是职业生涯?谁的职业生涯?为什么要规划?员工职业生涯发展“规律”职业生涯孕育期职业生涯进......

人力资源最新法规热点问题解析与管理实务操作 杭州:2018年05月31日

各国有、外资、合资、民营企事业单位董事长、总经理、人力资源总监、行政总监、人事经理、薪酬经理、劳资经理、社保主管、经办,法律部门、工会及负责社会保险的专业人士;各级劳动和社会保障部门、社保中心、和工会组织、劳动争议调解仲裁委员会的主管领导,律师事务所受理劳动争议的律师;国内外人力资源专业咨询机构、人才服务机构、人事代理......

互联网时代下的人力资源管理创新和实践 上海:2018年08月01日

总经理、CHO、人力资源总监或负责人、CFO、企业高管课程大纲第一天 9:00-16:30一 人力资源管理趋势(12:00-13:00午餐)1 开场破冰:介绍课程内容和背景2 移动互联时代的人力资源十大趋势二 新型雇佣关系与组织能力1 联盟式的新型雇佣关系2 由外而内指导组织能力设计3 人才的能力准备4 案例分享 &n......

绩效考核暨KPI+BSC实战 北京:2018年06月08日

在很多企业进行培训的时候,很多企业管理者、hr经常会和我说,绩效管理很重要,不搞不行,但是,操作起来,又觉得效果很差。如何做绩效才更好?这个问题很复杂,影响绩效的效果的因素也是多方面的。一般来说,推行绩效的三个产品,都会影响绩效的效果。推行问题——经理人不支持经理人做老好人考核不公平绩效效果差绩......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...