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台州人事法务师培训公开课

80、90后员工激励与沟通艺术 台州:2018年03月31日

一、现代化之管理与功能1、现在的市场环境与企业变化适应2、80后员工的心理与工作特质有些什么二、员工工作心理与态度分析1、现代部属的工作与人性分析(知兵才能带兵)绩效导向推动型人力资源管理看行为模式控制的方法(8090后员工行为模式)三、主管领导8090后员工的领导统御技能1、对应8090后员工中领导和管理角色的差别(......

高效招聘面试官训练营 温州:2018年03月31日

中高层管理人员课程大纲第一单元 理念篇——如何实现招聘价值最大化新经济形势下企业招聘面临的挑战新形势下企业外部招聘环境分析新形势下企业管理变革对招聘的影响企业招聘困难的种种原因分析企业招聘突破的出路在哪里如何破解企业招聘的核心难题如何实现系统化的高效招聘高效招聘的特征及要求高效招聘的全面解决之道......

成功--从优秀员工做起 宁波:2018年03月30日

目前就业形势相当严峻,通过培训让每一位公司员工珍惜工作,将自己的职业生涯发展与公司的发展壮大密切结合起来,成为优秀员工,让个人与企业共生存、同命运;在各行业竞争非常激烈、严峻的竞争态势下,要每一位公司员工了解行业竞争对个人职业生涯的影响,学会规划人生、提升自我,只有公司的成功才会带动个人价值的提升!培养员工自主思考的能......

基于组织学习地图的人才培养体系构建 杭州:2018年01月26日

了解岗位学习地图绘制的依据和理由——岗位分析的黑箱四边界掌握学习地图的绘制流程和方法深刻理解能力模块3+1要素深刻理解能力的洋葱模型学习从组织核心流程入手,剖析业务流程,转变为学习地图的神奇之旅课程大纲一、培训体系顶层设计的核心思想1、组织发展与组织能力2、员工成长与员工能力3、学习如何提升组织......

汇报成就思想力 深圳:2018年02月09日

模块一、汇报360°之地基:想明白才能说清楚学习目标:•通过课前作业,分析诊断每一位学员在汇报能力上的提升要点;•筛选与目的相关的事实,并叙述细节。•掌握观点的鲜明性与独到性。•建议是汇报的灵魂,熟练掌握好的建议的三条指标。标题:•汇报能力诊断•界定你......

研发人员考核与激励 北京:2018年02月12日

1.分享讲师上百场研发管理培训的专业经验,通过现场的互动帮助学员理清适合自己企业的研发绩效管理方案2.分析并了解业界公司在研发人员考核和激励方面存在的主要问题及解决办法3.掌握研发的价值链,研发价值创造、价值评价和价值分配的各环节的重点4.掌握研发中高层管理者述职管理的制度、方法和操作技巧5.掌握如何从整个企业的价值链......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...