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中层经理管理能力提升(姜垣浩老师) 杭州:2024年06月14日

理解管理者选人的素质模型及管理者角色认知理解和掌握管理者的个人领导风范打造理解和掌握如何管理和经营管理者的自我品牌理解和掌握如何快速识别人才、理顺团队成员结构,做到团队内部结构平衡理解和掌握管理者如何在会议、汇报、分享中的演讲技巧理解和掌握团队建设,团队管理,带队伍的逻辑思路和操作方法理解和掌握如何知人善用,科学授权课......

中层经理的战略执行力 上海:2024年04月08日

提起企业战略,人们大多会感到它似乎很玄虚与空泛。中层管理者普遍认为那是企业高层领导的事,与自己没有什么太大的关系,自己没必要操那份心,只要按计划行事或将上头交办的事情完成即可,甚至有些企业高层领导自己也认为是如此。战略决策与战略实施由此脱节,导致了企业战略管理在实践中难以奏效或事与愿违。事实上,中层是企业承上启下的中坚......

中层经理管理魔方-突破管理困境的三把钥匙 上海:2024年04月10日

通过学习,学员能够分析自己的管理处境,判断存在的风险、机遇,明确突破方向通过内外部客户需求分析,提出实现更高管理成就的的价值主张用所学工具制定出实现更高管理成就的关键策略与行动通过学员学习与实践本课程的知识技能,企业能够:帮助中层经理们避免落入自身倦怠、能量枯竭的困境或者更快从中走出,重回积极发展的轨道帮助中层管理者在......

中层经理通用管理技能训练(MTP) 上海:2024年04月19日

深刻理解管理者的角色特征以及管理的含义全方位认知管理者的知识结构、技能结构多角度地重点训练提升管理者的几项通用管理技能课程对象企业各个部门经理、中基层主管,中小型企业的副总经理、总监,以及其它管理岗位上的管理人员、后备干部。课程大纲第一部分 认识管理、角色定位、能力构建模块一、认识管理管理的基本含义管理的基本要素领导的......

战略驱动的流程变革—打造以客户为中心的流程化组织 深圳:2024年05月23日

组织能力与战略不同步,如何让干部承担变革责任,推进流程优化与再造,实现责任下移,解放核心管理人员,提升组织成长能力?组织协同效率低,对客户需求的响应和交付慢,如何通过端到端流程变革提升组织的产出能力和盈利能力?流程对人的依赖性高,职业化人才缺乏,培养人速度慢,如何通过流程的标准化和规范化,加速组织的职业化转型?流程变革......

化茧成蝶—培训师综合能力训练 深圳:2024年05月16日

导入:培训原理及角色定位1. 重新定义培训——培训效果评估2. 重新定义讲师——讲师能力模型3. 重新定义学员——成人学习特点第一讲:精深需求一、定需求——定义/类别/来源/方法1.新关痛模型2.二维需求定位二、定主题&md......

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湖北民营经济研究院专家委员会首席专家,中国人力资源管理大奖评审专家,中国人力资源协会理事,北京大学高...

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