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如何有效证明员工“不能胜任工作”及合法调岗调薪操作实务 上海:2026年03月26日

在人力资源管理中, “不能胜任工作”已然成为HR管理员工的常用方法。在员工不能胜任工作的情况下,企业根据需要进行调岗、调薪甚至解雇等相应处理,都属于人力资源管理和用工自主权的范畴。但在劳动法领域,认定员工不能胜任工作,却有着严格的判定基础和法律意义。在司法实践中,因企业缺乏客观的衡量标准,在认定......

调岗调薪辞退的操作技巧与风险防范及成本控制 上海:2026年04月09日

当前调岗、调薪、辞退争议频发,调岗调薪的法律要求是什么?有哪些合规的调岗调薪途径?不合规调岗调薪的风险该如何预测和应对?调岗调薪中的冲突如何化解?此外,辞退员工是任何一家公司必然会产生的现象,辞退处理妥当则风险归零,辞退处理稍有不妥很可能就会造成劳资双方的物质和精神层面的双损失,甚至可能影响到企业运营、HR的人身安全。......

《劳动合同法》《民法典》背景下人力资源法律风险防范与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧高级研修班(A单元) 上海:2026年04月16日

专题一、招聘入职1.招聘条件中哪些情形构成就业歧视,怎样降低风险?2.《求职申请表》《入职登记表》的设计要点有哪些?3.面试过程中需注意哪些法律风险?4.背景调查的内容有哪些?5.背景调查授权书的设计要点有哪些?6.《民法典》《个人信息保护法》对个人信息的保护提出哪些要求?7.如何撰写《录用通知书》,法律风险有哪些?8......

调岗调薪、调整工作地点、企业搬迁及合同变更、履行合规管理与应对 上海:2026年05月13日

人力资源总经理、副总经理,人力资源总监、经理、员工关系经理等人力资源专业人士;企业法务及其他相关管理人员。课程大纲一、概述劳动者生存权与企业生存权的平衡【典型案例一】无固定合同员工劳动关系解除【典型案例二】高级管理人员之劳动关系解除【典型案例三】“群体争议”劳动关系解除【案例讨论】作为管理者,想......

食品行业粉尘防爆技能提升 广州:2026年04月16日

一、粉尘爆炸事故案例分析案例一:淀粉或糖分爆炸案例二:淀粉或糖粉爆炸二、粉尘爆炸相关技术标准详细解说GB50016建筑设计规范GB15577粉尘防爆安全规程GB/T3836.15爆炸性环境第15部分:电气设备的设计、选择和安装三、粉尘爆炸参数检测和应用四、区域划分练习一:生产线现场粉尘区域划分练习二:集尘......

MINITAB应用暨DOE实战训练 深圳:2026年05月14日

如何以最低成本实战顾客满意最大化,是所有企业目前共同的目标。但是,所有工程技术和管理人员都会面临下列问题而导致目标很难实现:1)大部份时间用于救火,花大量时间解决重复发生的问题,最后还是解决不了。2)工程师们一个个参数调整,看来优化了,可一验证,结果却又不一样了。3)90%的公差可能是不合适的。4)想降低材料采购成本,......

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赵仁鑫-企业培训师
赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航...

曹天骏-企业培训师
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曹老师为汉唐集团首席体验式培训导师,并担任影响力教育训练集团、科特勒营销顾问集团、金蓝盟企业管理顾问...