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台州卓越团队培训公开课

打造卓越团队领导力 上海:2017年06月09日

导入部分管理者的五种能力学习的五大步骤第一章 对高绩效团队的期待团队:高绩效组织的基石。团队的5P要素。团队和群体的区别。第二章 诊断团队的发展阶段成立期动荡期稳定期高产期调整期第三章 管理者的角色认知角色转变困难的4个原因能力差异角色惯性角色惰性定位模糊管理层常见的角色错位土皇帝民意代表自然人传声筒管理者的角色定位承......

卓越团队教练 上海:2017年06月22日

形成教练的思维模式,建立相互协作的团队氛围学会有效激励团队成员的方法,提升团队士气学习教练式沟通的核心技术(听、问、反馈、态度),培养团队成员独立解决问题的能力将教练式沟通流程(GRЯOW模型)用于团队辅导,提升团队绩效学习高效团队决策的工具,提高团队的群策群力能力课程大纲:Module 1.卓越团队教练的心智模式&b......

卓越团队凝聚力训练营 武汉:2017年07月15日

1.极大地增进、强化学员的团队合作技能,提升员工素质2.消除部门的本位主义,强化协调意识,提高工作绩效3.整合参训者思想,提高执行力,降低管理成本4.激励员工的士气更高、自主性更强、工作关系更加协调5.激发参训者的责任感、思考性与合作性6.保持对竞争对手的优势7.使企业文化更加深入人心,强化参训者的忠诚度凝聚力课程时间......

卓越团队训练营—蔡泽雄老师 东莞:2017年06月09日

此次培训将通过讨论和案例练习等方式,重点帮助学员理解海氏岗位评估法的基本理念、原则和操作方法,并结合HW公司在此领域的实践分享,帮助学员深刻理解该方法对于组织人力资源管理的重要价值。任何成功者的背后或一个成功的企业都拥有一个卓越的团队在支持。20多年前,当世界一流的企业如丰田、麦当劳、通用等公司把团队模式引入到它们的生......

股权激励方案设计与实施及中小企业创业版上市实务 深圳:2017年05月11日

课程计划:一、股权激励主要有哪些模式?模式1:期股------武汉期股模式案例分析模式2:股票期权------美的公司股票期权激励计划案例分析模式3:业绩股票-------某科技公司业绩股票计划案例分析模式4:帐面价值增值权-------深圳某电脑公司帐面价值增值权计划案例分析模式5:员工持股计划------春兰集团的......

《公司法司法解释三》重点解析暨公司诉讼案例与合同管理风险法律问题培训班 北京:2017年04月29日

各律师事务所主任、律师;各级人民法院从事民事审判的法官;各法律院系从事民商法教学、研究的老师及其他有关人员;各企事业单位主管领导、法律事务部主任、法律顾问以及其他法律事务管理人员。课程安排:专题一、公司法司法解释(三)与公司诉讼疑难案件审判实务(一)新类型公司诉讼疑难案件审判实务――《公司法司法解释(三)》解读1、关于......

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涂山青老师

名课堂特聘销售培训师,全球500强华人讲师,全国高企委职业教育专业委员会(NCZY)特聘专家。中国房...

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名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...