热门搜索关键字
北京谈判技巧培训 上海有效沟通培训 广州管理沟通培训 深圳沟通能力培训 苏州商务谈判培训 南京职场沟通培训 无锡沟通艺术培训 杭州沟通策略培训 武汉高效沟通培训 南昌组织沟通培训 郑州谈判方略培训 济南人际沟通培训 青岛跨部门沟通培训 台州商务谈判技巧培训 长沙有效沟通技巧培训合肥沟通技巧培训公开课
结构思考力®透过结构看思考表达 南京：2026年05月15日
组织和个人价值的体现，是其解决了社会或者组织的某一个问题，并将这样的价值进行显性化和传递的过程。但是，不仅解决问题的能力很难被量化和提升，单单描述问题、分析问题和传递方案的能力往往也是困扰组织和个人的一大难题。整个组织的工作效率因为思维不清晰、表达不给力而低下……归根到底，是思维过程没有构建......
汇报宝典—卓越汇报思维与PPT艺术呈现 南京：2026年06月05日
【逻辑构思篇】一、黄金60秒！让领导头1分钟就对你的汇报“一见钟情”1、汇报要有必要性和迫切性：让领导感觉“值得阅读”!2、汇报要有逻辑，有条理：让领导感觉“能读明白”!3、汇报要简练清晰、不繁杂：让领导感觉“易于阅读”!4......
跨部门沟通与协同 南京：2026年06月16日
模块一 跨部门沟通的问题1.跨部门沟通的常见困惑（自我对照）2.跨部门沟通的常见三个误区（照镜子）3.跨部门沟通的特点（“部门墙”是如何形成的？）4.沟通漏斗模型带给我们的启发5.自我对照自己的沟通水平处于沟通漏斗的哪一层？6.职场沟通中的常见“取款”行为7.深入体会&l......
高情商沟通与协调 无锡：2026年05月14日
1. 人际沟通基础* 沟通到底是指什么？为什么我们的对话总不在一个频道上* 从目标出发，了解沟通存在的过程模型* 高效沟通的良好习惯，避免“沟而不通”* 人际信息交流的漏斗2. 有效的沟通方法与技巧* 不同情况要使用不同沟通渠道* 造成沟通不畅的常见障碍* 语言沟通：表达、倾听、提问* 个人性格......
商务演讲与公众表达技巧 无锡：2026年06月08日
工作中，很多人都需要在某些正式、非正式场合进行公开讲话。对于一些没有练习过这方面技巧的人来说，是很头疼的经历。然而，通过表达来传递信息，是一种有益和有力地影响并说服他人的手段。讲话的能力不仅能够让您的话更可信，而且能够加强您的职业信服力。不是每个人都能够自然而然的进行流畅和动人的发言。此次为期两天的培训正是给大家提供机......
金字塔原理：逻辑思维与高效表达 杭州：2026年03月31日
修完本课程，你将：思维升级：告别线性，拥抱结构化思维，全面剖析问题。精准表达：抓住重点，逻辑表达，提升沟通效率。写作提升：构建清晰框架，撰写逻辑文档，增强专业性。演示优化：设计有说服力的PPT，吸引观众注意力。高效执行：掌握问题解决方法，制定优质方案。《金字塔原理》是职场精英的必修课，众多跨国公司和职场人士的首选。加入......
有效倾听与近距离沟通 杭州：2026年04月11日
了解沟通的基本概念及特点，学会如何避免及解除沟通的障碍；掌握沟通的基本技巧，听、说、问的实用技巧；学会如何提升自身沟通的效果，以实现沟通的目的；学会在内部及外部如何有效与不同类型的人沟通的策略；掌握与跨部门不同的人沟通的技巧。课程大纲第一单元：基本沟通认知1. 沟通的新解2. 沟通的功能第二单元：“为什么沟......
高效沟通——高情商沟通技巧与跨部门协同训练 杭州：2026年04月18日
企、事业单位中高层管理者及核心骨干人员课程大纲第一章人际沟通：如何交流人际圈吃得开？1.正确认识沟通？2.沟而不通，问题在谁呢？3.如何衡量一个人的沟通能力呢？4.沟通的漏斗和执行的“折中折”现象5.人际沟通的3个步骤：6.你知道“察颜观色”的准确比率吗？工具：梅拉比安......
沟通技巧培训内训课程
《小微普惠信贷业务能力和客户沟通》 主讲：穆老师
第一部分：导入：倡导全体学员努力学习做好小微贷产品业务一、努力做好小微贷业务，掌握金融产品营销能力二、学会与客户沟通交流，既是业务需要也是职涯资源三、做好零售营销必须足够勤奋，掌握有效方法，建立营销自信第二部分：客户高效沟通和销售话术实践解析和行动建议一、信贷营销中最常见的客户异议：“你们银行贷款利率高、资......
高效能职场冲突管理 主讲：田老师
对于组织管理及基层人员，在工作中经常会发现：为什么在开展工作当中，我们总会出现各种争论，进而导致工作绩效下降？是什么原因影响企业的发展环境，致使企业成员不愿对话、缺乏信任？为什么我们总是把大量精力花费在企业内耗，达不到理想的目标与结果？如何提升面对冲突的管理技能，高效利用冲突实现目标达成？如何更有效地制定企业行为规范，......
员工职业化竞争力塑造培训 主讲：刘老师
讲师具有专业魅力的表达技巧，课程活泼具启发性。讲师具备各类型课程的规划与讲授的实际经验，实践性强。课程内容深入浅出，幽默风趣、见解独到。理论与实务兼具, 使学习轻松愉快。透过问卷分析及个案解说，轻易掌握课程内容。由实际演练中得到随学即用的效果。课程目标成为杰出的企业人自我潜能激发-重新认识自我心态决定成败—......
