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合肥团队控制培训公开课

TIU领导力 合肥:2017年08月05日

引子:一切从改变视角开始1、从哈佛谈视角2、从姚明谈操作系统第一章:何为领导力1、两张图参透“领导”与“管理”的本质2、解析领导力所面临的人性挑战3、跟随的机会成本分析第二章:T: Trust,建立信任感1、从沃尔玛购物风波谈信任的本质与种类2、使信任成为领导力第一桶金的......

基层干部管理能力提升训练 南京:2017年07月31日

企业一线主管、班组长、各部门主管及具有管理潜质的储备干部等课程收益:成功完成本课程,您将能够:1. 让帮助基层管理者清楚的认知自己的角色定位,实现由员工向管理人员的转变2. 掌握基本的沟通技巧,与上司、与同级、与下属保持良好的沟通3. 了解激励的基本原理,能有效激励部属高效率地开展工作4. 熟悉基层干部的关键管理责任与......

走进东林书院——求知《孟子》仁路 南京:2017年08月05日

各企业事业单位中高层负责人课程大纲:【求知《孟子》仁路】◆孟子的“性善论”思想◆“仁政”与“王道”◆孟子的“民贵君轻”说◆孟子的“仁、义、礼、智”道德沦◆“鱼”和“......

有效激励 南京:2017年08月18日

简单实用 什么是激励的核心?本课程介绍了激励的一般原理及激励需求的诊断方法。企业实战 如何解决员工的激励问题呢?本课程提供8大激励技巧,并辅以场景演练和案例分析,帮助管理者熟练地运用激励技巧。课程大纲:有效激励(7月20日 深圳)主讲:曾新娟 人力资源管理专家2012年7月20日(周五)深圳破冰:1、员工最需要的是什么......

管理的思维与实践 北京:2017年10月13日

前言:为什么要学习企业管理?组织的概念:组织的性质与功能企业是一种组织的形式现代企业的社会功能:社会机构第一部分:认知德鲁克, 认知管理学人物背景介绍: 德鲁克其人,韦尔奇其人人物:现代管理之父 – 彼得·德鲁克人物: 管理的实践家 – 杰克·韦尔奇管理学背景介绍: ......

3E薪资设计(以岗定级、以人定档)与奖金、提成培训 上海:2017年08月25日

第一部分 薪酬体系框架2、薪酬的公平和激励如何细化和理解3、什么是全面薪酬管理4、薪酬体系的构成,固定收入、变动收入的设计方法5、如何联系公司内部政策与外部市场6、设定平等、竞争与激励相结合的指导方针7、薪酬实践现状和远景目标第二部分 3E薪资设计理念8、3P,即职位薪酬、个人(能力)薪酬、绩效薪酬,其设计思路讲解9、......

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名课堂特聘人力资源管理培训师,高级职业经理人,高级人力资源管理师、清华大学,北京大学体验式课程特聘讲...

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名课堂特聘人力资源管理培训师,浙江大学、清华大学、交通大学、北京大学EMBA班特约讲师,多家媒体杂志...