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合肥AACTP培训公开课

AACTP国际注册培训管理师认证 广州:2017年04月29日

学员完成学习并经考核合格者美国培训认证协会(AACTP)颁发“国际注册培训管理师”资格证书。课程大纲:第一部分:培训现状分析◆客观理性分析培训的问题和现状,了解培训影响力模型和战略价值,知道企业在什么阶段需要什么样的培训规划。1.1培训影响力模型和战略价值分析1.2企业培训问题系统分析第二部分:......

最新《工伤保险条例》、《社会保险法》权威解读与社会保险处理实务技巧高级研修班 合肥:2017年03月23日

各企业人力资源总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员),工会、企业法律顾问,各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。培训内容:第一部分:《工伤保险条例》解析与工伤处理实......

[TTT系列] TTT模块一:提升课堂互动技巧 南京:2017年03月11日

TTT在课程内容和授课手法方面都完全符合培训师的需求:•课程的知识点都进行了高度的程序化和模块化,超越经验之谈,超越“看别人做容易,自己学不会!”的状况。学员只要按照程序设计和讲授课程,水平提升显而易见!•课程资料系统、丰富、翔实,每个重要部分都附有典型的示范资料,而这些示范......

TTT系列 模块二:培训教材设计 南京:2017年03月14日

1.破冰船2.与学习热情相关的模型•Kolb学习过程模型•学习动机激发•课程设置•教室环境3.将绩效差距转化为培训目标•绩效差距原因分析•根本原因辩证•将绩效问题与培训相联系的技术•培训目标设定•案例分析4.培训项目设计7步骤模型......

最新版生产件批准程序(PPAP) 上海:2017年03月24日

小组讨论/发表、研讨、案例分析、情景仿真、自带企业资料现场诊断和实作对策、游戏分享、学员与学员、讲师互动相辅而成、少讲理论多讲实践经验,要求学员课堂结合本公司实际情况量身订做提出问题(可在课堂打断讲师思路),不是纯粹填鸭灌输,也不是研究客观案例,而是让学员体验执行过程,关注现实事例。参加对象:体系工程师、GE、产品/工......

统计过程控制(SPC)培训班 北京:2017年05月22日

本课程主要适用于制造型组织中与过程控制和质量管理体系相关的管理人员,包括质量、制造、技术、计量、采购、生产、项目管理等方面。课程大纲:SPC简介基础统计概念变差的原理数据收集的策划控制图的分析计量型控制图计数型控制图过程能力分析SPC程序实施......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...