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90后员工管理 合肥:2019年09月06日

正确认识新生代员工对新生代员工进行有效管理与领导掌握与新生代员工沟通技能提高新生代员工的工作积极性、主动性、创造性打造一支积极向上的高效新生代团队课程大纲:第一模块自我管理部分-了解新生代,调整自己,改变自己管理思维模式1、新生代员工特质与表现新生代所处的时代变迁新生代经典行为表现重新定义新生代2、调整自己管理者对新生......

新法下劳务派遣形势分析与派遣员工管理实务操作 南京:2019年08月03日

1、各地从事劳务派遣、人事外包、人才服务中心等人才服务机构负责人。2、各级人力资源和社会保障、工会等政府部门主管领导;3、各企业董事长、总经理、人力资源总监、人事经理、社保、工伤、薪酬主管和人力资源相关人士;人力资源咨询、教学研究、科研机构以及关注劳务派遣行业有关人员等。培训颁发证书:证 书:会议结束由我司颁发注册人力......

新法下劳务派遣形势分析与派遣员工管理实务操作高层研讨会 南京:2019年08月03日

证 书:会议结束由中国人力资源管理协会颁发注册人力资源管理师证书,工本费、快递费、培训费、资料费、备案费(高级)580元(中级)380元,如有需要参会代表,请递交一寸免冠照片两张,学历证明、工作证明、身份证复印件各一份供办理证书使用。参会对象:1、各地从事劳务派遣、人事外包、人才服务中心等人才服务机构负责人。2、各级人......

新生代员工管理艺术 苏州:2019年09月22日

◆ 深入了解造就“后80/90后”个性特征的时代背景;◆ 认知“后80/90后”员工的行为和人格特征◆ 了解“后80/90后”职场行为特征深层次的原因,如何在管理中做到有的放矢;◆ 站在“后80/90后”的角度,提炼对管理者......

”找到对的人“--企业招聘与人才解码 上海:2019年09月26日

1.理解招聘的意义,明确招聘与面试的关键要素;2.掌握如何快速筛选简历;3.了解各种招聘渠道和候选人来源;4.学会运用招聘与面试的技术,提高招聘的效果;5.掌握各种面试技巧;6.了解不同类型的人格特点;7.掌握不同职位对人选的要求;8.了解不同层级岗位招聘的注意事项;9.最终的目的,提升招聘技能,提高招聘效率,及时准确......

新晋经理特训营阶段三:规划执行,发展业务 上海:2019年09月27日

阶段三规划执行发展业务一、如何开好团队管理会议1、高效团队管理会议前、中、后2、实操练习:制定下一场团队会议计划二、强化团队执行力1、强化执行力的意义和重要性2、运用PDCA循环跟进团队执行力3、视频赏析:永不放弃、死亡爬行三、经理人知彼解己的沟通能力1、经理人发展业务必须的大客户沟通能力2、根据DISC分析你的大客户......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...