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合肥员工关系管理培训公开课

劳动法修正案与最新司法解析深度解读员工关系管理 杭州:2017年04月29日

CEO、总裁、总经理、董事、人力资源总监、人力资源经理、法务负责人、专业人士等课程收益:1、对新法及新司法解释有充分的理解,并全面、深入理解新的规定;2、掌握劳务派遣变化应对技巧和雇佣风险管理,真正实现灵活用工;3、掌握应对新司法解释的方式方法。课程大纲:一、用工模式的选择问题1、2008年以来此类问题分析:①哪些人员......

员工关系管理—劳动合同变更、规模性解除与终止风险控制 南昌:2017年05月04日

1、提高HR劳动关系常见问题的处理和操作能力,帮助建立行为规范和模式;2、从签订劳动合同、履行劳动合同到解除劳动合同等企业用工的全流程劳动关系管理提供完整的解决方案;3、从成本核算角度对企业用工进行规划,在合法用工的前提下如何节省企业用工成本;4、如何通过人力资源管理流程的再造,提高企业风险防范能力,促进企业安全运营。......

新常态下的企业用工风险管控与员工关系管理特训班 南昌:2017年07月08日

第一项训练 用工形式与劳动合同应用一、标准用工模式与非标准用工模式二、用工要素的分析:一定要正式工吗?三、用工强度的归类:一定要全职工吗?四、用工弹性的小结:一定要长期工吗?五、多元化用工下的一体化管理六、劳动合同管理实务七、岗位调动的操作要点八、《社保法》、新《工伤保险条例》背景下的工资、社保风险控制九、最新《女职工......

《员工关系管理师》岗位能力证书培训招生简章 上海:2017年04月29日

模块一:员工关系管理风险控制实务操作技巧主要内容:1、人力资源规划、招聘计划的制定及风险控制;2、岗位说明书、招聘广告设计、常用的面试选拔技巧及风险控制;3、劳动合同签订、变更风险控制;4、工资、工时、加班与假期管理风险控制;5、离职员工管理风险控制。模块二:战略性员工关系管理规划主要内容:1、管理者领导力的阶段管理及......

华为狼性营销管理之道—从体系建设到项目运作和管理 北京:2017年04月28日

单元一:向华为学习什么1、为什么要学习华为?2、华为的价值;3、有关华为成功的多种说法;4、关键词1、狼性文化;5、关键词2、人才牵引;6、关键词3、国际化;7、关键词4、中西合璧;8、关键词5、华为基本法;9、关键词6、技术优势 ;10、关键词7、任正非 ;单元二:华为营销绩效管理体系1、价值评价是人力资源管理的重要......

全攻全守的采购谈判实战 上海:2017年05月11日

一、与供应商谈判如何排除内部障碍1、目前制造企业采购面临十大内部障碍2、降低采购成本对企业利润贡献的杠杆效应3、采购商务功能进行定位4、成功的采购谈判需搞好跨部门协作二、询价、比价与供应商成本构成分析1、询价技巧2、供应商成本构成分析3、采购成本控制的12个工具与策略4、要求供应商降价的八大时机三、强、弱势供应商的整合......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...