合肥员工关系管理培训

合肥员工关系管理培训公开课

新生代员工关系管理（特价） 苏州：2017年08月04日

理解现代企业中员工关系管理的实质，认知新生代员工的心理和行为特征。领会新生代员工关系管理的理论、策略、技术、方法、以及实用技巧。引导管理者改善自身心态、心智模式及认知价值取向，提升管理与领导力。探讨基于本公司内部环境与条件下改善员工关系的管理方法和领导策略。课程大纲:Unit1 新生代领导与员工关系管理组建领导新生代的......

员工关系管理中的经济补偿金、赔偿金及违约金误区分析及操作风险管控高级培训班 武汉：2017年07月28日

各企业人力资源总监（经理）、行政总监（经理）、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员)，工会、企业法律顾问，各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。培训内容第一部分：经济补偿金、赔偿金与违约金的法律依......

劳动法与新社保法应用实务—员工关系管理与工资、劳动争议、劳务派遣 武汉：2017年08月08日

老板、总经理、高层管理者、人力资源负责人、工会、法律顾问等相关人士课程大纲：模块一：劳动争议案件防范与处置实务1. 劳动争议案件涉及范围的扩大2. 劳动关系的范围变化3. 举证责任的调整，如何举证4. 仲裁案件与调解书的处理模块二：《劳动法》的更新与实践启示1. 未订立书面劳动关系合同的处理2. 劳动合同变更的操作3.......

新常态下的企业用工风险管控与员工关系管理特训班 南昌：2017年07月08日

1、各企（事）业单位高层管理者2、企业人力资源管理者、员工关系管理人员3、各级工会干部4、部门经理（主管）等中层管理人员5、企业劳动法务人员主要内容：第一项训练 用工形式与劳动合同应用一、标准用工模式与非标准用工模式二、用工要素的分析：一定要正式工吗？三、用工强度的归类：一定要全职工吗？四、用工弹性的小结：一定要长期工......

EVA(经济增加值)业绩考核理论与实务 上海：2017年07月07日

•认识什么是EVA以及掌握EVA的计算方法•了解EVA如何帮助创造企业价值•理解如何将EVA和企业的战略及日常经营联系起来•掌握如何设计EVA激励计划•熟悉并解决影响成功实施EVA可能面临的问题•学会如何在企业中成功实施EVA培训对象：董事会成员、总经理、财务......

产品需求分析与需求管理 上海：2017年06月30日

理解需求管理和产品开发、产品规划等管理体系之间的联系；分享业界产品需求管理的最佳模式与实践；掌握进行有效需求管理各种角色所承担的职责；掌握如何用有效的工具来参与并指导相关部门识别、采集高价值的用户需求；掌握筛选、解释需求的工具，评审市场需求的价值；了解如何选择竞争对手和有价值的客户，由此制订产品战略；熟练掌握产品需求分......