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区域经理目标推动破局班 南京:2026年04月28日
第一单元:如何向“自律技术”要目标推动力一、岗位认知:区域运营底层逻辑是什么?1、世上没有打遍天下的职业“必杀技”2、只有你来适应市场,市场不可能来适应你3、合格区域经理每天上班3件事,你做到了吗?二、学“习”不如学“习惯",......
AI实体店业绩增长破局班 南京:2026年05月13日
第一单元:破局思维-全域派天地人网获客一、你知道实体店老板的三座“大山”吗?1、天网山:没人知道我们!2、地网山:客户来了不消费!3、人网山:客户只来门店一次!二、终于找到了实体店老板苦难的根源1、内卷时代,你的门店还在靠一张网获客吗?2、天地人网全域派掌门人赠给你六个业绩下滑“急救......
引流转化业绩倍增实操班 南京:2026年05月15日
第一单元:引流方法一大堆,哪一种最适合你呢?一、为什么门店引流活动这么多,业绩还是增长困难?1、中小连锁企业生意的困境解剖-新客不进店,老客不回头!2、门店四客转化系统的灵魂你懂吗?其核心就是三个字:转化率!3、思考题:你是否一直在寻找一套线上线下顾客自动进店的“流水线”?二、掌握10种当下最流......
运管效能—高绩效门店运营管理 苏州:2026年05月26日
第一模块:分析力-——门店数据与精准营销第一讲:门店数据营销策略一、门店数据化管理的三大作用1. 是一台预警器,提前预测销售、客流、访问量、盈亏等数据2. 是一台播种机,为新产品、新策略、新政策的制定提供数据支持3. 是一台中央处理器,即一个企业管理的核心二、数据营销与传统营销的区别1. 精细化......
新零售运营与新零售战略 苏州:2026年05月30日
课程重点:什么是新零售运营?一、新零售运营前台消费场景无处不在消费者需求升级(商品+服务+内容)新零售:重构人货场二、新零售运营中台以消费者为核心的全域营销基于数字经济的统一市场新零售服务商重塑高效流通链条C2B催生高效企业三、新零售运营后台基础设施不断进步人工智能贯穿新零售全流程传感器和互联网提升门店消费体验AR/V......
【陈列设计师】 杭州:2026年05月15日
一、陈列色彩企划1.色彩对于陈列的重要性2.店铺的色彩规划步骤3.色彩陈列技法在IP的运用4.色彩陈列技法在PP/ VP的运用二、店铺空间规划与布局1.点、线、面的应用2.店铺门楣的规划3.店铺形象区的规划4.店铺高柜区的规划5.店铺中岛区的规划6.功能区(收银台、试衣间、休息区)的规划7.磁石点的规划8.配饰区的规划......
金牌店长管理能力提升 杭州:2026年05月15日
引子:管理即“管人”+“理事”从业务型到管理型一、对管理的关键认知1、管理是通过别人达成目标的学问2、从业务高手到管理能将角色转型二、店长的职责与角色1、店长的岗位职责(核心共性)2、店长的角色:家长、导演、指挥官三、做你该做的事——不要当保姆!1......
连锁运营团队建设与管理实战班 杭州:2026年05月30日
企业老板想做大,“后台”岗位职责不健全制约连锁扩张,如何建立科学的组织架构?企业老板想建设“后台”组织体系,但本地招不到理想的督导、企划、培训等人才?企业老板有实力不断开店,但是储备店长能力不足制约扩张,如何复制人才?企业运营部门功能健全了,门店执行却出现偏差,如何界定总......
超市管理培训内训课程
终端门店生动化陈列 主讲:李老师
系统地掌握终端陈列视觉营销与顾客心理店面区域布局与黄金销售区定位十大生动化陈列创意刺激眼球主推产品的情景陈列提升客流量系统分析提升持续成交率的管理工具掌握产品盈利分析的方法培训对象:区域经理、营销经理、店长等培训内容:第一单元:生动化陈列与顾客心理分析1. 顾客购买时的心理诉求是什么2. 生动化陈列给顾客一个进店购买的......
新零售门店业绩倍增训练营 主讲:李老师
1、传统门店向新零售门店转型的思维与方法;2、提升新零售时代门店经营者经营管理能力;3、通过系统工具与方法实现店面可持续增长;4、战略高度对新零售门店生意进行管理规划;5、基于组织变革激发员工提升“团队执行力”。.课程大纲第一单元、新零售思维突破与转型1、洞察新零售机遇与挑战2、新零售的5个商业......
连锁门店增长策略分析与业绩提升务实 主讲:韩老师
连锁门店业绩增长,是每个企业高度且持续关注的问题。但在实际经营过程中通常存在如下问题:1、移动互联网时代,门店客源锐减,如何多渠道抢客2、渴望业绩增长,但店长难以找到增长策略与方法论3、现场人货场问题多,店长不会分析与梳理。如何提升店长解决业绩问题的能力4、市场活动总部设计不精准,门店设计风险高,如何平衡5、店面人员更......
