热门搜索关键字
南京销售培训 北京销售技巧培训 上海销售团队建设培训 广州销售渠道管理培训 深圳大客户销售培训 苏州客户关系管理培训 合肥电话销售培训 无锡超市管理培训 杭州销售经理培训 青岛销售策略培训 门店培训 店长培训 经销商培训 销售精英培训 客户管理培训 渠道策略培训 销售团队培训 促销策略培训 促销策划培训 销售人员培训 销售策略培训 销售系统培训 销售流程培训 经销商管理培训 顾问式销售培训 渠道销售技巧培训 电话销售技巧培训 大客户销售技巧培训南京销售经理培训公开课
卓越销售经理全面技能提升 无锡:2026年04月11日
一、追求卓越管理1.了解销售管理者的挑战和追求2.知道销售管理者的角色和职责3.了解销售管理者的角色误区和正确定位二、制定销售计划1.掌握5步目标计划法,制定销售计划1.1.确定SMART目标1.2.明确差距1.3.做因果分析的脑力激荡1.4.选择高投入产出的“因”深入分析1.5.根据5W2H制......
从销售管理到销售教练 杭州:2026年02月28日
销售经理、销售管理等相关人员课程大纲:一.教练是什么1.教练的缘起:永远的启迪1)网球教练的故事2)目标、感觉、行为3)体育教练自己的水平并没有运动员高2.教练和管理的相同与不同1)管理学发展的几个阶段2)教练和顾问、老师、导师、师父的区别3)为什么越来越多的企业选择教练3.教练的核心:觉察1)教练是什么?教练做什么?......
新任市场经理综合技能提升训练 上海:2026年02月09日
作为公司的市场经理,公司的产品推广、品牌塑造的重任就落到了你的肩上,如何专业的地开展工作,熟悉市场的游戏规则,制定出有效的市场营销策划方案就成为重要使命。本课程围绕市场经理的岗位素质要求、最新的的市场营销理论,对市场经理进行针对性、系统化地培训,使之迅速提升综合素质和专业化水平。【课程对象】市场总监、市场部门经理、主管......
销售和营运规划流程 上海:2026年03月10日
1. 对企业运营现状的分析* 企业所在的市场和客户诉求的分析* 有竞争力和高效运营的制造企业的特征* 识别企业内部和外部供应链、主链与辅链* 企业运营中的主要困难和问题2. 介绍集成的业务协调、平衡、决策和执行过程* 什么是销售和运营计划? 对销售和运营计划的错误理解* 销售和运营计划过程的目标* 销售和运营计划的过程......
新客户开发与销售业绩提升课程 上海:2026年04月14日
需要明白的一件事课前调查与模拟拜访新客户开发的全流程1、划定潜在客户范围划定依据挖掘客户的一般方法2、收集资料建立客户数据库数据库的一般内容数据库的珍贵内容资料收集途径客户评估与分类管理3、联络客户 完善数据库做好拜访前的准备工作改善与客户的沟通效果团队沟通的要领一句话打动客户颠覆传统的时间分配模式4、感动客户 变上帝......
业务密码:高效达成业绩三板斧 上海:2026年04月17日
一、导入:找到达成目标的最短路径1.为什么我们永远在“疲于应对“自己的指标?2.什么是达成目标的最短路径?3.案例分析:《乱了套的新经理》(某企业业务管理者真实案例解读)4.实现达成目标最短路径的三板斧:找杠杆、看路径、带团队二、第一板斧—找杠杆1.案例分析:某连锁行业门店目标达成案......
业绩倍增与销售管理技能全面提升 青岛:2026年04月17日
销售总监、营销总监、大区总监、分公司(办事处)负责人、区域经理、销售骨干、营销储备干部等。课程大纲:第一讲、重新定义自己一、销售管理者的四种类型测评讨论:我想成为什么样的销售管理者二、营销管理者的职业生涯规划工具:职场定位坐标三、承担起你的责任1、营销管理者的八维行为准则2、营销管理者最重要的三件事3、履行管理职能与创......
成交为王-金牌销售(经理)销售技巧提升 济南:2026年02月27日
21世纪不仅是科技腾飞的世纪,更是争夺销售主动权的世纪,企业的销售业绩波动80%的原因是有20的客户引发,大客户是一项长且战略投资,是实现企业利润和可持续发展的最为重要的保障之一,大客户如何从无到有,销售如何从零开始直至圆满结束,需要企业的系销售者加以足够的关注。本课程从专业的角度来讲述销售人员如何运用专业销售技巧去有......
销售经理培训内训课程
《金牌店长综合能力提升训练》 主讲:陈老师
大多数人觉得:一个店就像是一个家,店长就是这个家的家长。家长要操心这个家的所有问题——人员、货品、卫生……方方面面都要照顾到,任何一个细节考虑不到,都有可能给工作带来不良的影响。成功的门店管理和金牌运动员一样,是严格训练的结果。现阶段店长和中层管理运用传帮带方式仍然是......
工业品销售经理的五力修炼 主讲:叶老师
工业品销售经理,颇有些特种兵的味道:素质全面、自编自演、单点爆破、块面作战,一个人就是一个团队。将在外,君命有所不受。独立决策与行动的魄力,混合进经验与思维惯性后,往往是固步自封与成长缓慢。第一波成长,仿佛是遥远的过去。面对未来的挑战,过时的知识能力、束缚的思想意识,又岂能不兴风作浪?小成的过去,孕育不出大成的未来。 ......
零售员工带教技术 主讲:李老师
授课50%+演练30% +互动20%【课程背景】销售业绩-销售成本=销售利润,那么店铺成本最高的不是房租?是什么哪?答案是:没有经过训练的不合格员工带来的业绩负增长。顾客储值增加粘性,更赋能店铺销售,让储值在店铺变成一种常态化的经营模式,让员工不再为业绩发愁,让销售变得更加简单化,销售是一种点对点的营销方式,点与点之间......
