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南京目标管理与绩效考核培训

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南京目标管理与绩效考核培训公开课

目标管理-南京 南京:2018年08月29日

企业各阶层管理者课程收益:成功完成本课程,您将能够:1. 全面了解目标管理的具体内容和实施步骤;2. 掌握建立目标管理体系的方法;3. 提高目标管理实施的有效性;4. 根据本企业特点引进、实施目标管理。课程大纲:第一单元:目标管理:引入、概念与案例★什么是目标?★一起来思考:经理人在工作中的困惑★故事与案例★一起来思考......

企业绩效考核与目标管理 合肥:2018年09月08日

企业中高层管理人员授课目的:1、使学员掌握有关企业组织绩效和员工绩效管理的理论和实战技巧。2、使管理者能够掌握考核组织及员工业绩的必备技能;3、使管理者掌握为员工制定量化考核标准的方法。课程大纲一、根据企业的战略制定《人力资源战略规划》二、绩效管理的流程三、考核内容和考核方法的确定※ 工作目标的逐层分解※ 如何确定员工......

高效人士的目标管理 无锡:2018年08月16日

理清工作中迷茫的原因学会如何设立有效目标掌握如何管理自己有效达成目标好习惯的培养,提升工作效率课程大纲:课程导入八大问题自测自己的目标管理处于哪种状态?逐一分析背后的原因自我对照,您“中了几枪”?第一模块目标设立1、何为目标?何为个人目标?何为企业目标?2、目标管理对于企业的意义战略落地绩效提升......

目标设定与绩效管理实战 苏州:2018年08月02日

第一单元 目标绩效管理的主要理念1.模式创造效益2.目标管理是自我控制3.先有目标,再有工作4.绩效是衡量工作的主要标准5.目标绩效管理是一个整体6.期望什么考核什么7.数据是管理的“眼睛”8.考核不是目的,而是为了提升。第二单元 绩效规划1.目标的定义2.目标的六大要素3.制定公司级目标的三种......

目标管理实战 苏州:2018年10月12日

负责建立目标管理制度的经理--主管--高级经理以及关心目标管理的企业界人士培训内容:第一单元:生产管理者的终极使命◆制造业常见的生产问题分析◆从根源着手解决问题◆游戏—管理的真谛◆正确理解和实施异常管理◆生产管理者的终极使命第二单元:认清生产管理者的角色◆认清生产管理者担当的11种角色◆你想成为怎样的执行者......

组织修炼-提升组织战斗力 杭州:2018年08月16日

从生命神圣诞生的那一刻起,人就存在于群体的组织之中,并相互依存、相互制衡、互为因缘,一如永恒而和谐的自然。人无法独立存在于世上,必须要依存于家庭、社会、国家、世界等各种形式的组织关系,如何能够使更多人在一起达成目标,是为人一生要学习的一门功课。世界上那些历史悠久的组织之所以能够深入人心,传承数千年而不败,因为它满足了人......

管理者成长路径--目标管理与计划落实 杭州:2018年08月31日

基层主管课程大纲一、企业目标管理的重要性1. 从目标到目标管理透过游戏看实质:盲目执行酿恶果(互动游戏)“任务型”和“目标型”企业:目标管理的必要性目标管理的两个核心目的: 激励和控制目标管理是绩效考评的前奏目标管理实施的条件2. 设立目标的原则SMART原则设定目标的步......

专业拜访:达成目标的六脉神剑 上海:2018年07月24日

《专业拜访:达成目标的六脉神剑》结合销售人员实际工作中所遇到的各种问题,通过实战的方法,从拜访过程的角度将销售拜访规划为:访前准备、开场白、探寻客户需求、呈现产品特征利益、处理异议、谛成结交6大系统进行模块化训练,并提供实用工具。课程详细剖析了销售流程的各阶段销售员应该明确的工作重点、面临的实际问题并给出完备的解决方案......

目标管理与绩效考核培训内训课程

问题分析与决策技能培训 主讲:平老师

提高以实事求是和数据为基础解决问题并寻找遗漏信息的能力;有效地提高解决简单或复杂的问题、制定决策和计划的能力;找出业绩的提升或下降的根本原因,并设定解决方案或改进措施的能力;优化时间和人员的管理,从而使沟通“无边界”更为有效,持续完善商业管理流程的能力。培训大纲:第一讲 建立和培养全员解决问题的......

新晋主管管理技能提升 主讲:刘老师

第一单元:基层主管的角色认知1、经营与管理的区别2、管理的基本概念何谓管理何谓管理者3、基层主管的五项核心职责4、作为一名管理者如何“承上启下”作为下级的你——执行者、辅佐者作为上级的你——管理者、领导者作为同事的你——合作......

目标管理与计划 主讲:曾老师

1、掌握公司计划、部门计划和个人工作计划制定的步骤和方法;2、有效掌握做好部门的工作计划和跟踪的方法,让计划落到实处;3、掌握公司各部门MBO目标管理的运用;4、掌握公司目标管理与评价的工作系统图;5、学习目标设定【SMART】法、目标分解【6W3H】分析法和目标管理卡的填写;6、掌握部门月度、年度工作总结的主要内容和......

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