南京劳动法培训

南京劳动法培训公开课

劳动法规的“模糊地带”与人力资源管理中的风险防范 杭州：2017年06月22日

本课程从实际操作应用中可能遇到的一些法律“模糊地带”，根据仲裁案例的结果分析，给出了较为详细的应对策略与操作技巧，对于企业避免法律风险有很强的实用性。课程大纲一、常见的劳动保障法律法规的“模糊地带”有哪些？1、单位在制订规章制度时，在平等协商无果后，有没有最终决定权？2、......

劳动法专业入门系列课程（一）――劳动法专业基础知识 上海：2017年06月13日

人力资源专员法务部门新人课程大纲:话题一：概述、劳动关系与劳动合同、规章制度课程收益对劳动法、劳动合同法等法律法规有基本了解对劳动关系和劳动合同等基本概念有基本了解对企业规章制度的法律知识有基本了解课程内容一、劳动法的概述二、劳动关系与劳动合同劳动合同订立的法律规定事实劳动关系的法律风险劳动合同订立的注意事项劳动合同变......

劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 上海：2017年06月16日

2008年以来，我国先后出台、实施了《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释（三）》、《社会保险法》、《工伤保险条例》（修正案）等法律法规。新劳动合同法的实施，客观上要求用人单位在劳动用工管理方面做到“精细化”，否则将难以证明劳动者“不合格、不能胜任工作、严重失职、......

劳动法基础知识入门 上海：2017年07月07日

人力资源专员法务部门新进人员业务部门管理人员课程大纲话题一：概述、劳动关系与劳动合同、规章制度一、劳动法的概述二、劳动关系与劳动合同1.劳动合同订立的法律规定2.事实劳动关系的法律风险3.劳动合同订立的注意事项4.劳动合同变更的法律规定5.劳动合同终止的法律规定和操作程序6.劳动合同解除的法律规定和操作程序7.劳动合同......

高效招聘与面试技巧实战训练营 上海：2017年06月08日

第一部分、态度决定一切→建立对招聘工作的正确理念自测：贵公司招聘体系是否科学有效？为什么要做好招聘工作？招聘失败的成本视频讨论：看企业如何招人?人员招聘的十大核心理念→最好的不一定是最合适的→坚持用人所长→[学历]不代表[能力],[经历]不同于[经验]；→强调企业文化的......

赢在脑商：思考的技术与创新思维 北京：2017年05月26日

部门经理、主管、总监、副总、总经理等中高层管理人员，想拓宽思路，创新思维的人员。培训目标：认识创新的迫切，打开思维观念；训练创新思维能力，提高实际解决问题的能力；挑战和解决工作中的难题，在培训学习的过程中深度思考和实践，现场解决问题；掌握实用的创新工具和方法课程背景：在充满危机与冒险的新经济时代，企业和个人唯有改变既有......