南京集团风险培训

南京集团风险培训公开课

集团风险与内控体系建设 上海：2018年07月17日

了解集团型公司所面临的各类风险掌握集团管控体系的建立和运作流程明确集团管控与风险管控的区别和联系理解全面风险管控体系与全面风险管理体系的区别和联系理清企业风险评估的思路和实施过程学会识别集团内外部风险并掌握风险的应对之法培训对象：董事长、董事、监事总裁、副总裁、总经理、副总经理、总监财务、内控、审计、战略发展、投资等职......

市值管理与资本之路 南京：2018年06月22日

企业领导者课程收益：一、了解什么是最佳融资方法二、破解中小企业上市的重大误区三、了解资本市场的游戏规则四、学会如何运用知识产权遏制竞争对手五、知晓财富增值，事业发展的最佳途径六、掌握中小企业策划上市的最佳时机课程大纲：一、资本思维二、市值管理三、中小企业上市不难（融资成功背后的秘密）四、中小企业一定要上市（加速发展的加......

非上市公司资本之路 南京：2018年06月30日

企业领导者课程大纲第一单元：中小企业上市不准---融资成功背后的秘密·困境中的企业是如何融资的？·没有利润的企业为何越亏损融资越多？·利润仅30万的企业为何可以成功上市？·上市真的需要花很多钱吗？·传统行业很难上是吗？（扑克牌、吉峰农机案例）&mid......

股权激励实战训练——教您如何吸引、留住、激励核心人才 南京：2018年06月30日

1.全面了解股权激励的原理、模式、运作方式和关键环节中的关键因素2.明确股权激励作为一种激励手段和管理方法的适用范围、激励效果、针对人群，以及将会产生的结果。3.学员能够根据自身企业情况判断和选择适合自己的股权激励方案，并且带到老师的点评直道4.学习以往企业的实际案例，学会如何运用股权激励的方法解决：员工长期激励、自动......

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 上海：2018年08月03日

第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路（一）劳动合同的订立1、签订劳动合同对企业的利弊；2、规避无固定期限合同的续签；3、企业订立劳动合同的常见误区。（二）员工的招聘1.应届大学毕业生招录用管理中的风险应对;2.录用手续的办理、新员工入职登记表的设计要求及必备内容;（三）员工培训、考核及薪酬福利政策的制定......

超级沟通力 上海：2018年07月15日

希望培养和增强沟通技巧、沟通能力，以期建立起良好关系并创造互利机会的所有人士。课程目标：掌握沟通的基本内涵；精通高效沟通的各种形式；掌握高效沟通的步骤和技巧；提高与上司的沟通质量；改善与下属的沟通方法；通过沟通改善与其它部门的工作关系；课程背景：沟通无处不在沟通无处不在。企业的管理者，70%的时间主要用在沟通上：开会、......