南京ISO9001培训

南京ISO9001培训公开课

ISO9001:2015质量管理体系改版-学员需接受过ISO9001:2008标准及内审员 苏州：2026年05月18日

了解ISO9001：2015的变化熟悉ISO9001：2015的要求明确如何进行改版课程大纲：1. ISO简介2. 修订标准的原因3. 关键变化4. 质量管理原则5.I SO9001:2015标准精讲内外部环境分析过程管理方法风险管理质量目标与过程绩效指标设计知识管理文件体系产品和服务设计检验文件的策划监视和测量的策划......

以过程和风险为基础的ISO9001&ISO14001&ISO45001三标管理体系内审员培训 苏州：2026年05月25日

ISO45001第一天1.ISO45001的“目的”2.ISO45001的“管理对象”3.ISO45001的终极要求4.ISO45001的管理思路5.ISO45001标准的条款讲解及实务操作组织所处的环境领导作用和工作人员参与策划支持运行绩效评价改进ISO14001第二天......

ISO9001:2015 质量管理体系内审员 苏州：2026年05月26日

ISO及ISO9000系列标准简介ISO9001:2015标准修订的背景与原则七大质量管理原则理解与应用ISO9001:2015标准条款讲解1、范围2、引用标准3、术语和定义4、组织环境5、领导力6、策划7、支持8、运行9、绩效评价10、改进ISO9001:2015版质量管理体系文件的结构和要求审核的一般顺序及概念内审......

管理体系（ISO9001：2015 & ISO14001：2015）内审员（双证） 苏州：2026年05月27日

•让学员系统了解 ISO 9001 质量管理体系标准的背景、目的、价值及要求• 让学员系统掌握审核生命周期流程(PERC)，包括策划、执行、报告及关闭的方法和技能以驱动持续改进：- 提升审核技巧- 掌握检查表及乌龟图的使用- 掌握不符合项报告方法与关闭要求课程对象:企业内部质量管理体系审核人员企业质......

高端情境商务礼仪与高情商沟通 深圳：2026年07月03日

情境礼仪，由张老师老师率先提出。她认为礼仪的理论和规范是相对标准化的，但礼仪的应用及价值要在具体的情境中才能真正体现出来。礼仪的应用要随我们所处场合、交往对象及个体角色的变换而调整原则和分寸。在竞争日趋激烈的今天，越来越多的企业和员工认识到商务礼仪和人际沟通的重要性，却又有很多困惑：商务礼仪的内涵和规则是什么？怎样给客......

绩效突破方案班：共赢绩效激励体系设计 北京：2026年06月04日

绩效管理是企业获取利润，激励员工的重要管理手段！然而，很多HR总监和HR从业者深有感触地说：“绩效管理的培训很多，理论很多，方法论也很多，但遗憾的是，听了还是不会做，回到企业仍然无法Hold住企业老板和中高层干部，实施后达到预期效果和被老板认同的企业少之又少”。现有的绩效管理体系，只是一定程度上......