南京职业化培训

南京职业化培训公开课

职业化助理与秘书综合技能 苏州：2024年05月17日

从档案管理、时间管理、差旅组织安排、电话沟通、职业化工作方法和工具等基本技能进行职业化的培训，并结合实际工作中的案例进行具体分析，帮助经理助理与秘书掌握和提高专业基本技能；通过沟通与协调技巧、信息收集处理、团队合作等职业技巧的分析讨论及职业化特点分析，帮助经理助理与秘书提升职业化形象和专业素质；课程特点通过对助理/秘书......

中高层管理者的职业化修炼 苏州：2024年05月30日

团队管理的本质就是打造一支“招之即来，来之能战，战之能胜的团队”。 “招之即来”是下属忠诚度与上司领导力层面的问题，而“战之能胜”则是能力层面的问题。本课程也是针对如何修炼自我、如何打造团队与如何提高领导力而设置的。通过《职业心态》的讲述引导学员如......

新进员工职业化训练 苏州：2024年06月15日

端正新晋员工的工作态度，解决员工的工作误区，学会如何与人合作以及沟通等工作技巧，从而更快、更好的投入到新的工作中。课程对象：公司企业的新晋员工课程内容：第一篇 心态篇一、您具备追求成功人生的心态吗？四个信念：—我有必定成功公式—过去不等于未来—做事先做人—是的，我准备好了......

企业总台人员职业化训练 苏州：2024年07月07日

一、总台的形象就是企业的 品牌1、总台人员角色定位、树立职业化形象的意识2、总台人员应具备的职业素质和专业技能3、树立内、外部客户意识4、总台人员形象要求及行为举止规范二、总台事务1、工作处管理及布置要求2、总台办公区域5S管理要点3、文书档案管理4、通讯事务：接收信件、传真5、差旅事务与其他：会议室、酒店、旅行、鲜花......

研发管理及信息化建设 北京：2024年05月18日

能够高质量、低成本、快速地推出满足客户需求的产品的能力是一个企业的核心竞争力所在。企业只有不断提高产品研发管理能力，才能适应快速的、波浪式的、多样化和差异化的市场需求变化以及技术的不断更新；才能有效缩短产品开发周期、提高产品开发生产率、减少开发浪费、提升市场竞争力；才能有效提高研发资源的利用率、降低研发成本；从而在与竞......

现场作业标准化与合理化改善 北京：2024年05月14日

夯实一线员工作业的管理基础，为工厂的品质、效率、安全保驾护航学习如何精准、快速的做好现场教导，保证员工对标准作业的掌握学习如何制定技能矩阵和训练计划表，系统推进现场教导工作学习在员工不同阶段，如何及时纠正员工错误，避免现场问题频发学习如何发现改善点，推动标准作业的合理化掌握作业平衡的方法，减少因作业改善而导致的现场效率......