南京胜任力培训 - 名课堂

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首页>>人力资源培训>>

南京胜任力培训

企业培训公开课搜索

关键词: 类别: 开课城市: 开课时间:

南京胜任力培训公开课

基于业绩增长的人才发展-胜任力模型构建与应用 杭州:2017年10月20日

开篇:困扰企业管理的10大问题与分析模块一:任职资格体系概述1、任职资格的三大体系介绍任职资格标准任职资格评估任职资格应用管理资格晋升技术资格晋升2、为什么要建立任职资格体系短期价值长期价值3D+E能力模型3、任职资格体系构建过程职业资格(VQ)、职位资格(JQ)、国家职业资格(NVQ)探寻企业的核心能力任职资格体系构......

基于胜任力的招聘和面试技巧 上海:2017年09月21日

理解真正的结构化面试及招聘体系理解行为描述面试技巧的要点与难点通过实战演练学会行为描述面试理解与学会应用评估决策模型掌握能力素质模型在面试中的运用课程大纲:第一模块:结构化面试1.什么是真正的结构化面试2.为什么结构化面试是目前最有效的面试方法3.招聘的3R原则在结构化面试中的具体体现第二模块:面试前的准备1.如何制定......

生产主管胜任力提升 上海:2017年10月11日

第一模块:生产主管胜任力概论(研讨生产主管“使命、职责与权限”)1.生产主管的使命、职责与权限2.胜任力模型3.职业意识(职业化)4.绩效管理能力5.人际关系6.团队建设7.现场管控与问题解决第二模块:职业意识和角色认知(分组练习:生产主管是…?)1.生产主管企业定位2.生产主管的......

基于岗位分析的胜任力建模 上海:2017年10月14日

通过2天的学习,使学员能够:理解岗位分析与职务说明书的价值;能够运用MPAO职类区分法分析工作岗位;应用“FAIR四角色”工具将部门职责有效分解;能够运用七步法编写出岗位说明书;了解胜任力模型掌握创建岗位胜任力模型的基本方法、步骤和流程。课程特色课程从企业普遍面临的实际问题出发,通过案例讲解、小......

企业融资策划方法与渠道 广州:2017年11月11日

第一种渠道 内部管理融资留存利润融资盘活存量融资第三种渠道 商品购销融资预收货款融资第五种渠道 经营融资会员卡融资促销融资第六种渠道 直接融资个人借贷融资企业拆借融资第八种渠道 典当融资金银首饰典当融资机动车辆典当融资第九种渠道 信用贷款信用贷款第十种渠道 保证贷款第十二种渠道 动产抵质押贷款动产质押融资第十四种渠道 ......

采购人员核心技能训练提升 上海:2017年10月24日

一、 建立先进的采购理念企业盈利模式的改变为什么采购是企业新的利润源泉?采购职能与供应职能的区别采购人员的角色定位建立全新的采购理念供应链管理对采购的要求采购人员的基本素质和核心技能分析二、采购的计划管理技能采购管理四要素分析生产型企业物料需求计划与采购计划的逻辑关系库存成本分析与控制技术订货点控制技术如何制定合理的采......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

人力资源培训精品内训课程

名课堂培训讲师团队

赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...