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苏州企业文化培训公开课

企业文化落地六大方略 苏州:2026年07月11日

企业文化是什么?是一种氛围,一种风气——不是东风压倒西风,必然是西风压倒东风!企业文化建设不能放任自流,必须有意识的去创新、创造和引导。文化走偏了,再多的努力都是无效劳动。没有没有文化的组织,只有不同文化的组织!消极文化?积极文化?统一文化?离散文化?强势文化?弱势文化?隐含文化?成文文化?企业......

文化引领--华为文化哲学与管理实践 苏州:2026年07月22日

1987年华为创办至今,每经过十年,华为就会发生一番脱胎换骨的变化。2020年华为财报显示,实现销售收入人民币8914亿元,净利润为人民币646亿元。目前全球处在一个复杂动荡的环境中,疫情的反复,地缘政治带来的不确定性,必将成为企业常态化的挑战。美国全面限制华为,华为靠什么在如此高压的环境中逆袭发展,是什么管理基因推动......

企业文化诊断、澄清、落地 上海:2026年05月16日

一、为什么要做企业文化建设基于业务的组织与文化建设系统观业务不同阶段的文化建设重心文化与业务价值链的关系二、企业文化的本质企业文化的基本假设使命与愿景篇价值观篇经营管理原则篇企业文化演进的逻辑及案例三、基于业务的企业文化诊断企业文化的影响因素企业文化诊断企业文化调研企业文化访谈四、基于业务的企业文化澄清使命愿景的澄清价......

如何开展企业文化建设 上海:2026年05月25日

1.组织文化概论•组织文化的定义•企业文化的兴起和发展-日本经济崛起之谜-美国的文化觉醒-中国企业文化热•东西方传统思维的比较•组织文化的演变过程•人性研究的演变•组织文化的特点•企业文化与竞争力•企业文化与企业形象塑造•企业文化......

企业文化落地10大通关与7大体系搭建 上海:2026年05月27日

1.掌握企业文化落地的方法工具2.了解文化搭建有哪些套路和方法3.明白企业文化落地应该从哪入手课程亮点1.案例教学、互动教学、启发式教学2.翻转课堂激发学员互动分享工作经验3.通过答疑学员问题便于后续落地实施4.研讨+案例分享+头脑风暴参训对象中高层管理者、HRD、党政办公室,OC\OD、自媒体运营、管理人员课程大纲:......

价值观融入业务场景与文化传播共创工作坊 上海:2026年05月29日

1.精准转化:价值观及行为导向转化为具体业务场景话术与行为指南2.场景落地:提炼各部门高频业务场景中的价值观实践正/负向案例3.灰度解析:识别价值观践行中的模糊地带,建立共识性判断标准4.文化传播:打通文化传播最后一公里路径,让传播看得见感受到课程大纲模块一:为什么要重视价值观融入业务?1.当下很多企业的文化痛点2.企......

企业文化建设与落地执行 上海:2026年05月29日

帮助企业了解企业文化的重要性和作用,以及如何建设和落地企业文化培养企业管理者和员工对企业文化的认同和理解,提升组织的凝聚力和归属感提供实用的工具和方法,帮助企业实施有效的企业文化建设和管理参训对象企业管理者、HR管理者、职员等授课形式知识讲解、案例分析讨论、角色演练、互动交流、头脑风暴、强调学员参与。课程大纲一、企业文......

华为文化与奋斗者为本 上海:2026年06月06日

第一篇:华为公司的今天&过去1. 厚积薄发、有效增长2. 华为崛起构建的两大平台3. 读万卷书,行万里路,与万人谈,干一件事第二篇:发展中的华为核心价值观1. 文化、企业文化、价值观、核心价值观2. 客户需求驱动的信仰、规则及执行体系3. 企业核心竞争力:只有文化可以生生不息4. 重塑华为文化:从狼性文化到高绩......

企业文化培训内训课程

企业文化深入课程:与企业共命运(全员方向) 主讲:于老师

“与企业共命运”课程通过有针对性的深化受众企业的文化,实现受众的价值观充分认同和融入企业,促使受众深刻认知到作为企业中的一员,我们更应该风雨同舟,与企业共命运,共同到达到胜利的彼岸!企业兴,员工旺;企业衰,员工退,员工在企业中奋斗,与企业共赢共成长,为荣誉而工作,用生命去执行。认知到&ldquo......

企业文化管理 主讲:杨老师

企业文化是什么?企业文化有什么作用?企业文化如何落地?如何通过企业文化管理,实现企业的基业长青、实现百年老店的梦想?在中国的企业中,长久以来有很多关于企业文化管理的问题困扰着人们。经过多年的迷茫中摸索,现在有很多吃过苦头的人认为企业文化是虚无不存在的,就算有企业文化存在,那对企业管理、对企业发展没有什么作用。真的这样吗......

企业文化如何在一线班组落地 主讲:吴老师

企业文化包含了愿景使命价值观及系列理念,是一个企业得以安身立命的基本面,企业文化需要全体员工的认同和身体力行,如何让企业文化在一线班组落地生根发芽,开出美丽的花朵,这需要完善的策划、实施、活动及评价、激励,吴老师曾辅导过多家企业导入企业文化,对此相当有发言权。企业文化一定要为全员所认同,这里面一线班组人员最多,承载的公......

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★ 资深管理咨询专家 资深培训师 ★ 2018中国管理咨询与培训年度人物 ★ 专注战略执行二十年 ★...