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DOE实验设计实战应用 苏州:2026年01月15日
实验设计,是数理统计学的应用方法之一,在很多学科中得到广泛的应用。它的主要内容是讨论如何合理地安排试验、取得数据,然后进行综合的科学分析,从而达到尽快获得最优方案的目的。统计技术在生产/制造过程中的应用是对过程中输入的变量 (人,机,料,法,环)进行有目的地优化,使输出的结果更加理想。DOE是其中较为有效的一种工程工具......
Kanban拉动规划工厂实践训练 苏州:2026年01月22日
一、JIT三大要素1、JIT的内涵2、JIT三大要素3、节拍时间4、单件流5、下游拉动二、KANBAN概述1、kanban介绍2、kanban是什么3、kanban与“看板”的区别4、kanban的起源5、kanban的基本功能6、kanban的种类三、KANBAN流程1、取料看板流程2、生产k......
精益生产体系的搭建与实施 苏州:2026年01月22日
本课程时长为2天。在产品品种越来越丰富,产品生命周期越来越短的市场环境之下,竞争越来越激烈。客户向生产部门施加了巨大的压力,提出了如下的要求:小批量多品种更短的、更准确的交货期满足常常发生的设计变更与订单变更更低的价格、更好的品质精益生产课程,所有理论依据均来自于生产实践,落实于生产实践。精益生产追求两大目标:实现最赚......
品质改善快速突破工作坊 苏州:2026年01月23日
本课程专为以下有志于自我挑战的技术与管理人员量身设计:岗位 预期目标A工程经理、质量经理、生产经理 掌握方法并组建快速改善团队B 项目/工艺/质量工程师/SQE/SDE 掌握方法并应用于项目快速改善C 现场主管,包括车间主任和班组长掌握方法并应用于日常工作改善课程特色:紧扣学员所在行业及所选项目,全方位实战演练;寓教于......
3E薪资设计与薪酬管理 上海:2026年02月06日
本课程是张守春老师基于3E、3P等宽带薪酬设计模式,结合百度、阿里等知名企业的薪酬设计实践,推出的“九级四序列宽带薪酬(GSP)”培训,其方法领先,科学实用,揭秘BAT公司与一线咨询公司的最新权威薪酬设计模式。本课程侧重薪酬设计的具体过程操作演练,教您掌握国际国内最规范的薪酬设计方法,成为相应的......
《工业品大客户柔性谈判策略》 上海:2026年02月06日
课程对象:项目销售人员、大客户销售人员针对行业:电气设备、自动化仪表、建材水泥、工程机械、商用车、通用机械、暖通泵阀、中央空调、工业原材料、钢铁冶金、化工能源等企业课程大纲:第一模块柔性谈判的定义,目的及原则*为什么要柔性谈判*柔性谈判的三大内涵*柔性谈判的双重目的*自我谈判风格测试与评估*柔性谈判的5个原则第二模块柔......
