苏州经营方略培训

苏州经营方略培训公开课

基层管理者管理技能提升训练 苏州：2025年08月04日

1、 认识到自己在企业中重要的作用和地位；2、 清楚自己的角色 ， 承上启下 、 并清楚知悉工作职责；3、 学会识别问题 ， 找到问题真因 ， 建立现场标准；4、 学会识别浪费并运用改善工具进行改善；5、 正确运用教导和培育员工的方法；6、 掌握有效沟通 、 高效激励的方法 ， 使班组团队更具凝聚力；7、 学会如何带团......

德鲁克经典管理—卓有成效的管理者 苏州：2025年08月07日

专业设置，浓缩精华——德鲁克学院案例教学、商业决策实战模拟、互动授课行动学习战略曙光，独特视角——知名教授、权威系统、五百强高管传递真知灼见绝佳交流，广结善缘——商场实战以学会友，尊享人生广交天下精英，聚人脉尽享商机学习引擎，优质服务—......

职业经理人管理技能提升 苏州：2025年08月13日

打造一支能打硬仗的中高层队伍是每个老总梦寐以求的，但中高层经理的问题往往也是老总们最头疼的。中高层觉得自己最累，老总们觉得中高层执行不力，基层员工觉得中高层瞎指挥。多数中高层都是从基层做起来的，而且往往是在基层工作很出色的，绝大部分是因为业务能力出色，对于管理，他们经常依靠零散的经验和感觉，并没有真正形成系统的、科学的......

情境领导—有效改变组织效能的团队领导艺术 苏州：2025年08月14日

１．情境领导 VS 个人ａ．使学员明确自身的角色定位。ｂ．增强学员提升下属绩效的能力。ｃ．使学员更好地了解自身的领导风格，有助于发挥所长，并弥补不足。ｄ．可大大提升影响他人的能力，并有效地支配自己的时间。２．情境领导 VS 团队ａ．可减少优秀员工流失，并提升团队绩效。ｂ．可塑造绩效导向、注重执行的工作氛围。ｃ．可达成高......

质量经理5大核心能力训练营 上海：2025年09月12日

第一模块:质量战略规划与落地一、突破传统质量的定势思维案例:质量何尝不是企业的命根子1.如何轻松有效跳出质量管理的误区2.阻碍企业高质量发展的4个要素1)能力瓶颈:多技能工矩阵式管理2)材料瓶颈:辅佐式驱动管理模式3)工艺瓶颈:数字化质量改善系统4)需求瓶颈:用户思维的合作机制研讨:自嗨式质量并不是真正的质量3.有效提......

服务营销-重构客户价值的业绩倍增方案 广州：2025年09月27日

–认知“客户”是服务营销管理情境的核心和重点–识别服务营销管理实践展开的关键因素和链路–掌握服务营销落地实战过程的行动方法和范围准确运用标准化、流程化方法改善服务营销的客户成果培训大纲略。......