苏州冲突管理培训

苏州冲突管理培训公开课

冲突管理有效解决 上海：2026年03月23日

希望理解并管理组织中冲突的人员.【课程大纲】1.正确地认识冲突•什么是冲突•冲突的根源•两种性质的冲突的比较•冲突与绩效的关系2.解决冲突的方法和技巧•冲突的五个发展阶段•处理冲突的五种方式•解决冲突的方法和技巧•沟通及其规律•沟......

差异与和谐--团队冲突管理 上海：2026年04月16日

第一单元 团队成员沟通与交流的差异开场活动：体验团队沟通与交流的差异缺少信任与充满信任的团队表现如何在沟通中建立信任第二单元 团队成员之间的差异与不同不同行为风格的思维模式讨论：《西游记》团队角色思维模式对话的风格模式：我习惯如何与人对话？克服个人、团队发展的局限性达成双赢共识：做得到吗？关键为何？第三部分 正面认识团......

有效冲突管理 上海：2026年04月16日

一、了解冲突的来源、性质和范围1.冲突是什么；2.为什么冲突；3.传统冲突观与现代冲突观的区别。二、冲突的不同类型及对组织文化和氛围的影响1.冲突如何体现出来；2.冲突的积极性；3.通过冲突，我们能发现企业的哪些情况；4.冲突的类型及其变化。三、冲突处理的模型及具体应用1.意识到不同人有着不同的理解；2.认知自己的情绪......

冲突管理有效解决 北京：2026年04月23日

1.正确地认识冲突•什么是冲突•冲突的根源•两种性质的冲突的比较•冲突与绩效的关系2.解决冲突的方法和技巧•冲突的五个发展阶段•处理冲突的五种方式•解决冲突的方法和技巧•沟通及其规律•沟通语言的使用技巧•倾听技巧&bul......

事故调查和根本原因分析及行为安全观察 北京：2026年03月27日

工厂的各项KPI指标中，安全指标往往被排在第一要位。事故的发生将给企业的人员、财产、声誉……带来不可估计和无法抹灭的损失！而据美国的调查研究发现，只有2%的工业伤害事故是超出了人的能力所能够达到的范围，是不可预防的，而在可预防的工业事故中，以人的不安全行为为主要原因的事故占88%，可以说是几......

商业物业全周期管理、运营与品质提升暨高端项目参访高级研修班 上海：2026年03月21日

第一部分：写字楼运营项目、运营趋势管理、成果标准呈现一、从顶层设计到盈利举措的趋势实施不同发展阶段写字楼运营商业企业顶层设计方案集团类、域、项目系统搭建方案战略、组织、流程、人力配置写字楼数字商业时代与传统运营理念共性与差异点如何利用行动学习法输出可执行方案写字楼数字时代DT的特点及项目应用原理写字楼数字经济写字楼数字......