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价值与效能—互联网+时代的人力资本管理新思维 无锡:2025年10月14日
第一讲 信息瓶颈——显而易见的显而易见领域新常态下企业人力资本缺失的原因分析一、关注互联网+人力资源的异端环境1、环境压力2、资源制约3、文化缺失4、创新疲软5、战略茫然案例:人力资源管理存在“失落感”的原因??二、互联网+人力资源管理的换系统与打补丁思维传统人力资源的讲......
互联网+时代的电子商务与网络营销高级研修班 上海:2025年08月03日
来参见我们的课程吧:1.我们将和你在回顾互联网发展的进程中的重大事件中,看清电子商务的本质,把握未来发展的趋势,使你洞若观火,处变不惊。2.我们将以最通俗的语言、形象的比喻阐述电子商务的基本知识,不管你以前有没有信息知识基础。根基扎实,你方能任意驰骋,以不变应万变。3.我们将以系统的网络营销思考方法,详细的操作步骤,实......
“互联网+”大数据思维与商业创新 上海:2025年08月07日
陆老师结合阿里巴巴天猫、智能手机、内容产业等真实案例,重点介绍了大数据时代下的互联网创新,晦涩的理论瞬间通俗易懂;陆教授又结合最新商业数据互联网商业创新的云服务以及数据和算法,再一次结合腾讯、亚马逊实例,点面结合深入浅出。课程大纲一、互联网商业创新各种创新基础平台和上层变现市场和产品跨界整合二、互联网商业创新基础平台和......
互联网+企业降低人才流失的九大秘诀 上海:2025年09月11日
1、从心理学入手,认知人性,把握人性深处需求,从需求入手解决人才内心的困惑。2、深刻了解互联网经济下人力资源管理的发展瓶颈,清晰所处时代的责任和使命;3、根据企业发展阶段,结合人才生命线,掌握合法合规、合情合理的动态留人方法;4、掌握企业人才流与留辨证关系,留人留心,学会互联网环境下九大留人操作和技巧5、理解文化致胜,......
人格心理与员工培养 深圳:2025年08月22日
一、人格心理概述1、什么是人格2、人格的特征3、人格发展的决定因素4、中国古代的人格思想二、从精神分析看人格与应用1、本我、自我、超我的的三重人格2、寻求优越3、内向与外向,感觉、直觉、思维和情感4、生命周期中的人格发展5、依恋类型与成人的人际关系三、人格特质理论与应用1、多血质、抑郁质、胆汗质与黏液质2、卡特尔16P......
房地产HR的BP与OD转型发展之路:识人道与术 上海:2025年10月09日
1、主导企业变革的高管人员;2、在职/求职 COE、OD 部门人员;3、TD、OC、LD、C&B 等与 OD 职能相关人员;4、意向了解或转型组织发展的各大模块 HR、HR 经理、HR 总监等;5、应对公司组织变化频繁,希望从组织发展角度系统解决问题的 HR、HR 经理、HR 总监等课程大纲前言 选对人VS管理......