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苏州主任审计员培训公开课

8D质量问题解决 苏州:2026年06月29日

生产和质量主管及工程师、项目主管、项目工程师、生产现场技术支持、人员和班组长、质检员等一线工作。课程大纲:第一模块:序言1.8D概述2.8D文化3.8D运用范围4.8D基本要领5.8D与6 Sigma之间的关系案例:普通原因和特殊原因第二模块:8D步骤介绍1.D0 — 8D程序的准备1.1D0的目标1.2故......

过程审核(VDA6.3)&产品审核(VDA6.5) 苏州:2026年06月29日

外部环境:在面对外部认证机构的 IATF16949:2016 质量体系审核时,是否因为过程审核和产品审核未有效实施而被开具不合格项?面对您的顾客,是否经常接受他们的过程审核和产品审核,且由此存在诸多顾客的不合格项?对您的供应商,如何提高新产品量产前的质量保证信心?或者降低 SOP 后的质量风险?内部环境:在质量体系的运......

FTA故障树分析 苏州:2026年06月29日

第一章节 故障树分析法概述故障树起源故障树内容故障树用途、特点、以及使用范围第二章节 故障树主要符号事件:顶事件、中间事件、底事件逻辑门:与门、或门其他符号故障树示例第三章节 故障树分析实施步骤(1)确定所要分析的系统(2)熟悉系统(3)调查系统发生的事故(4)确定顶事件(5)调查原因事件(6)绘制故障树图(7)定性分......

APQP/PPAP先期产品策划和生产件批准程序 苏州:2026年06月29日

负责工程、制造、质量、计量、生产、管理等相关人员、系统设计人员、产品设计人员、质量人员、质量工程师、产品采购人员、设计部门主管、厂长、可靠性工程师等课程大纲第一天:一、APQP&PPAP产品质量策划的基本原则与推行 APQP 流程APQP 阶段划分说明1.第一阶段:计划和确定项目第一阶段之输入顾客的呼声保修记录......

重新定义目标管理:M-GOST助力打造高效敏捷团队 上海:2026年09月04日

情境1:如何制定目标计划,并有效跟踪执行?1.目标来源2.目标的4层级3.目标设定的SMART原则4.目标管理7步法考一考:这些目标符合SMART吗?练习:用SMART原则表达你的目标情境2:如何激励团队超越过去的成绩,设定更高的业绩目标?分享:你所在的组织都有哪些激励方式1.3类15种激励法目标物质激励情感氛围激励价......

心理学在管理中的应用(贺老师) 上海:2026年07月14日

第一章 管理心理学概论1.管理过程的四项基本职能2.管理心理学的的基本内容第二章 个体心理分析1.个体心理的路径依赖2.价值观3.态度4.学习5.知觉第三章 管理激励及领导力1.工作动机理论2.领导理论3.目标关注4.用人成事......

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