苏州管理技能培训

苏州管理技能培训公开课

一线班组长领导管理技能提升 苏州：2018年06月23日

第一篇 意 识 篇班组管理的概念班组长的地位和使命班组长的具体职责实务演练:优秀班组长自测班组长的素质要求从技术型人才到管理型人才■案例分享:干作业员“活”的刘班长第二篇 运 作 篇1,班组长的一日管理2, 一日管理的观念3,常用表格4,早会5, 班组生产计划制订6,5M1E班前确认工作法7,如......

MTP-中层管理技能提升训练 苏州：2018年06月30日

有好的战略，却执行不下去?压力集中在几个人身上，没办法传递?目标变来变去，计划总赶不上变化?下属的技能一直没有提升?组织内外的沟通常常出现问题?团队整体绩效总是没有改善?自己忙得疲惫不堪，却被说成独揽大权?中层管理者是企业的中流砥柱，提升中层管理者的工作管理技能，构建一支高绩效的团队，是保证企业各项决策顺利实施，使企业......

班组长精益化安全管理技能提升 苏州：2018年06月30日

班组管理手册指导班组长在课程中建立标准的管理手册，用大量的指导性文件和标准纪录，让班组日常安全管理更加标准化、简单、高效。班组标准管理模型从班前、班中到班后，指导班组长建立标准的、高效的管理路径，提升班组长在安全管理中的效率和质量，降低过多的形式主义。风险管理为轴线课程中大量的管理工具，让班组安全管理活动紧扣风险的系统......

MTP中层管理技能提升训练 苏州：2018年06月30日

1.贴近日常工作的案例分享，深度解读中层管理者高绩效、高水平的秘诀2.全面性、一体化的课程，使理论知识与实践知识结合更加紧密3.启发式互动教学，富有知识性与趣味性4.权威专家现场点拨迷津，学员分享思想和实践经验课程对象：各部门经理、主管、储备干部，以及有志于系统提升管理技能的企业中高层管理者课程大纲：第一单元 中层管理......

平衡积分卡与企业战略绩效管理培训 北京：2018年06月29日

许多企业在实施绩效管理时，往往人力资源部主导的绩效考核和企业日常运营及管理相脱节，员工的考核目标与企业的战略目标没有紧密结合，从而使得组织人员不从企业战略和部门目标的角度考虑问题，同时容易对绩效考核产生抵触情绪，这样绩效管理就失去了成功执行的基础。MBO(目标管理)、KPI（关键绩效指标）、BSC(平衡计分卡)是企业绩......

企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班培训 广州：2018年07月20日

绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营大纲（2天）：推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的方法问题；以感觉为基础判断还是以事实为基础判断？短期考核还是长期考核？短期利益还是长期利益？关键业绩还是非关键业绩？绩效管理如何与战略接口？KPI成绩与奖金挂钩的问题？2、经理人与员工的认识对推行绩效......