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苏州薪酬制度培训公开课

新生代员工管理艺术 苏州:2017年11月19日

一、 前所未有的代际冲突二、 后80/90后的心理特征与行为方式三、 面对“后80/90后”需要柔性管理四、 管理者的反思五、 与“后80/90后”员工沟通的要领六、 PAC法则概述及在管理中的应用七、“后80/90后”员工的辅导激励八、&ldqu......

人才甄选与招聘面试实战技巧 苏州:2017年11月21日

现场体验教学+实战教练指导+经典案例分析+实用工具方法+轻松幽默风趣+师生互动升华课程大纲第一讲:人才甄选的基本认知1.人才是企业的成功之本2.企业人力资源系统模型3.人才甄选如何给企业带来竞争优势4.一线经理在人才甄选工作中的角色5.人才甄选工作的实质6.应聘者通常关心的问题7.优秀人才的基本特征8.人才甄选的五大圈......

研发及技术人员绩效考核与激励培训 苏州:2017年11月22日

一、 研发绩效管理概述1. 研发人员具有哪些特点?a) 逻辑思维能力强b) 独立贡献者居多c) 技术导向性明显d) 流动意向明显e) ……2. 研发人力资源管理常见的问题分析3. 研发人力资源管理在研发管理核心价值链中所处的位置4. 案例研讨:《E公司的困惑》二、 研发胜任力素质模型及技术任......

基于华为最优实践—任职资格体系建设 苏州:2017年11月24日

现代企业管理常常遭遇这样的困惑:公司明确了使命、愿景、价值观,但只是写在员工手册上,公司说的与员工做的根本就是两回事,高层管理者期望员工应该具备的职业素养只是一厢情愿;公司经过反复考察决定拓展新项目,一切就绪后发现没有可用之人,因为企业领导力发展方面没有系统规划,人才储备不足成为业务高速增长的瓶颈…&he......

IATF 16949:2016汽车业质量管理体系标准理解、实施及内部审核员 上海:2017年11月20日

随着IATF 16949:2016的发布,以及汽车产业本身面临的深刻变化和挑战,IATF、主机厂和认证机构都对内审提出了新的要求,如何应用标准不断提升内部管理水平?本课程将结合IATF 16949:2016的要求和精髓及十余年的汽车行业审核和辅导经验进行系统阐述和深入探讨。课程大纲一、新版标准概览1.改版思路与主要变化......

质量工具综合训练营之-SPC&DOE 北京:2017年12月01日

质量工程师、工艺工程师、设计工程师、维护工程师、生产工程师、工程试验人员、一线主管、领班、车间主管、生产主管等。课程大纲:1、课程导入波动的现实SPC及DOE的作用课程结构介绍学习小组建立培训期望2、基础统计学统计的目的数据的类型及特点统计分类数据描述的三个方面:位置、离散程度、形状,及其统计量正态分布的特点及应用3、......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...