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薪酬体系设计与薪酬管理技巧 苏州:2025年05月07日
经理、HR总监、经理;薪资福利经理、专员等。课程大纲:一、薪酬的总体范畴二、薪酬体系设计的五种模式1.老板决定模式2.集体商讨模式3.专家咨询模式4.个别谈判模式5.综合设计模式三、全面薪酬体系----“321模型”1.如何通过薪酬调研实现“外部公平”2.如何通过岗位价值......
量化薪酬-薪酬体系设计 苏州:2025年06月20日
随着新经济的蓬勃发展,市场环境趋向多变化、个性化,越来越多的管理者发现现有的基于能力、岗位构架的薪资体系已经愈发庞大难以操作,有时无法适应环境的快速多变或很难支持企业业务战略的灵活多变和差异化。越来越多的企业正在寻求一种更操作性,灵活而又具战略柔性的薪酬体系,引导员工“战略行为”的同时又能具备更......
薪酬体系设计新解-三力云模型应用 苏州:2025年06月30日
从事薪资相关工作多年或了解公司现有薪酬状况,并对薪酬设计,薪酬分析有着最纯粹的热爱;在薪酬设计方面有一定的话语权,能够与公司管理层进行意见交流;课程大纲:一、引言及基础概念现有企业存在的薪资类问题(讨论)什么时候需要重新修订薪酬体系了?从不同组织诊断模型看薪酬的作用薪酬的本质?绩效的本质?薪酬与战略之间的关系薪酬基本理......
薪酬设计高级班:薪酬体系诊断与关键人才流失、吸引对策设计 上海:2025年05月08日
1、让学员了解通常的薪酬架构设计只是薪酬管理体系的基本层面工作,只能解决胜任级员工的定薪、调薪问题,并不能解决关键人才流失、吸引问题。若要解决关键人才流失、吸引问题,则需要通过薪酬管理体系的第二个层面——激励层面薪酬策略设计。2、本课程目标1:如何通过基本层面设计解决通常人才的流失、吸引问题;3......
从Excel数据分析到图表展示 上海:2025年05月20日
企业生产经营管理中一定少不了各类数据报表,如何用高效的方法快速制作报表,是我们各部门数据分析及运营人员必备的技能。另一方面,数据报表没有看图表来得更加直观——准确的图表可以看一眼就得出结论,就像图表自己会“说话”告诉我们的一样。本课程提炼了数据报表及图表制作技巧的精华,让......
Excel及PPT在管理中的应用 上海:2025年06月11日
EXCEL及PPT是职场人士的必备技能。EXCEL可以帮助我们更好地处理和分析数据, PPT是我们进行成功演示的辅助工具。我们从应用的层面,系统掌握各类实用功能与方法,以便运用到实际工作中,令您事半功倍。课程收益掌握各种函数的高效应用,让各类管理表格自动化通过数据透视表工具,快速分析和挖掘各类经营数据通过各类图表,直观......