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新生代员工管理艺术 苏州:2017年08月13日

◆ 深入了解造就“后80/90后”个性特征的时代背景;◆ 认知“后80/90后”员工的行为和人格特征◆ 了解“后80/90后”职场行为特征深层次的原因,如何在管理中做到有的放矢;◆ 站在“后80/90后”的角度,提炼对管理者......

新生代员工管理实战训练 上海:2017年05月25日

了解新生代员工的典型行为和价值观探讨新生代员工管理的系统性思路了解新生代员工管理所需的管理环境构建自己对新生代员工管理的风格和新生代员工的敬业度课程大纲:一.新生代员工的典型行为与价值观行为的两大作用因素新生代员工的行为特征新生代员工给管理带来的挑战及应对策略员工敬业度模型员工价值主张模型二.新生代员工的员工价值主张(......

与新生代共舞——互联网时代的90后员工管理 上海:2017年06月07日

各职能部门经理/主管等课程大纲第一部分:了解你的“舞伴”—— 懂,比爱更重要!一、“背景”成长史——新生代的成长背景1、新生代成长的时代背景2、新生代成长的社会背景3、新生代成长的家庭背景二、“三观”......

新生代员工管理 上海:2017年06月14日

企业各级经理、主管、主任和其他带有80、90新生代团队的管理人员;专业人士,或者已经承担管理角色的管理者。课程大纲:第一单元: 新生代员工带来的管理课题授课方式:讲师讲授、小组讨论、视频演示Ø 新生代员工的成长环境分析及生存环境Ø 新生代员工的总体特点分析&Os......

供应商选择评估与采购谈判技巧 广州:2017年06月17日

第一天:供应商选择与评估第一部分:环境的变化与新型的供应商关系概念企业环境与企业目标企业关系的基础分析供应定位模型供应感知模型新型的供应商关系-实现企业核心竞争力的重要手段第二部分:如何挑选合适的供应商供应商开发程序供应商选择与评价的考评因素供应商之交期管理(Delivery)供应商品质管理(Quality)供应商成本......

非人力资源经理的人力资源管理-深圳 深圳:2017年06月24日

他们谈人力资源:用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得•杜拉克一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔•盖茨招聘时,直线经理是主角或配角时,如何选到适合的人才?下属怎么教也不会,如何......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...