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福州人力资源培训公开课

企业内训师必修《公众表达力实战训练》 福州:2025年07月26日

启航篇:公众表达学习智慧1、发现之旅:君子敏于行而讷于言的时代已一去不复返!2、探索之旅:公众表达的学习秘诀第一部分:有范——台风塑造的招式【公众表达是一门传播学】一、胆法:轻松自信表达1、当众讲话胆怯忐忑的三大根源2、当众说话从容不迫的三大准备二、眼法:眼神全面交流1、眉目传情,四&ldquo......

向华为学习:增量绩效设计与落地 福州:2025年08月13日

第一天上午第一部分:【绩效帝国:华为的绩效激励体系】1、华为业绩增长方法:在攀登珠峰的道路上沿途下蛋2、秘籍:华为业绩增长的三大秘密武器3、军团化管理:任正非从大秦帝国学到的经验案例①:我和老邱喝的三次咖啡案例②:成哥在海外的那些年第二部分:【增量驱动:以奋斗者为本的增长模型】现场互动:华为内部效能提升模型提炼1、增量......

《TTT企业内训师系统提升训练营》 福州:2025年08月23日

企业内部培训师、中高层及人力资源管理人员(60人以内)【授课模式】体验式培训:小组研讨、情景活动、实战演练、理论精讲、案例分析、作业练习、行动指南、多媒体案例等互动手段【课程大纲】第一单元观念塑造与定位●培养内训师的收益●优秀内训师的素质●优秀内训师的角色●优秀内训师的定位●《学习调查表》●《成长记录表》●《演练点评表......

互联网+时代企业文化建设与员工凝聚力训练营高级培训班 福州:2025年09月13日

致力于公司成长的董事长、总经理、董事、副总、总监等高级管理人员.培训内容模块一 互联网时代的企业文化与自组织1. 中国的企业寿命有多长?为什么这么短?2. 视频:颠覆的世界,你准备好了吗?3. 互联网时代带来的员工管理的冲击到底是什么?4. 互联网时代,为什么需要企业文化管理?5. 为什么企业管理演进发展到企业文化管理......

人力资源法律法规与用工风险整体解决方案 福州:2025年09月25日

主题一:近期出台的最新用工相关法律法规解读与应对主题二:《劳动合同法》下员工入职管理中的风险控制主题三:《劳动合同法》下规章制度、员工手册撰写技巧主题四:《劳动合同法》下员工离职管理中的风险控制主题五:《劳动合同法》下补偿金、违约金和赔偿金的运用主题六:《劳动合同法》下的劳动争议类型与处理策略主题七:用工风险整体解决方......

企业内训师必修《TTT企业内训师系统提升训练营》 福州:2025年09月27日

●认识企业内训师的重要性,明确企业内训师的专注和角色●清晰自身的课程定位与目标,掌握成人学习的规律和特点●掌握课程开发的方法与技术,提高PPT制作的技巧与水平●学会营造课堂良好学习氛围,掌握基本授课的方法与技巧●掌握精彩授课的核心与秘诀,提高讲师的个人素养与修炼【课程特色】●私人定制——依个人在......

源自华为训战的4C组织经验萃取 厦门:2025年07月18日

训战2.0与场景化学习全国企业学华为,华为学谁?华为训战1.0到2.0的变化及启示概念满天飞的时代,华为如何理解和把握场景化学习场景化组织经验萃取4C双钻模型C1-联结业务诉求联结业务诉求的总体思路4问5定你的企业最需要经验萃取的4大关键时刻组织经验萃取项目显露迹象的6大业务线索清晰描述项目方向的简便话术C2-还原任务......

HRBP关键技能沙盘:从HR到战略业务伙伴 厦门:2025年07月23日

企业收益:1、让人力资源部门跳出琐碎的程序工作,为业务发展做出更多贡献;2、实现HR与业务部门深度信任关系的建立,共同推动企业的成长;3、优化人才结构,实现用人所长、加速人才成长,助力组织发展。岗位收益:1、跳出琐碎的程序工作,找准业务助推杠杆点,避免业务伙伴成为业务伙计;2、通过人力资源解决方案的设计与推动,为业务发......

人力资源培训内训课程

培训需求分析与年度培训规划培训 主讲:曾老师

企业在年度培训规划制定与实施时,往往面临许多难题:公司经营管理中需要培训来提高绩效的领域主要是哪些方面?年度培训到底该达到什么目标? 在众多企业各部门培训需求中,到底该优先培训哪些部门? 哪些员工最需要培训? 在需要培训的员工中他们哪些需求要优先满足? 在员工短期绩效提升与生涯发展方面培训需求方面矛盾如何处理? 如何解......

银行阳光心态及压力情绪调节 主讲:张老师

可以根据实际需求定制内容、形式。培训的形式多样:理论+工具+案例+视频+音乐+互动体验+练习+游戏。不是只局限于枯燥的理论教学,而是寓教于乐,形式丰富,让学员轻松学习,深刻体验,练习强化,掌握调节心态、压力、情绪的自我调节方法及相互调节的方法,甚至在课程现场就能释放一些负面情绪,改善同事、上下级的关系,从而提高团队凝聚......

职场心理疏导技巧 主讲:刘老师

职场和生活中的情绪和压力如果不能得到及时梳理,会造成大家出现身心亚健康状态,或者直接导致大家出现心理障碍和慢性疾病,同时也会造成大家工作绩效下降、人际氛围不良、不能顺利完成工作任务等现象。当这种情况出现后,就会降低大家的生活品质,如果不及时调整就会出现恶性循环,让生活和工作变成一团糟。本课程就是针对解决这种现象而设计的......

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赵仁鑫-企业培训师
赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航...

曹天骏-企业培训师
曹天骏老师

曹老师为汉唐集团首席体验式培训导师,并担任影响力教育训练集团、科特勒营销顾问集团、金蓝盟企业管理顾问...

汤海-企业培训师
汤海老师

汤海讲师简介 汤海讲师现任广州一道企业管理咨询有限公司董事长,多家培训机构特聘培训师。曾任职顶新集团...

李富清-企业培训师
李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国...

杨明宇-企业培训师
杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证...

邱明俊-企业培训师
邱明俊老师

中国首批顶层设计专家、组织力打造专家、本土化战略性人力资源管理、系统构建、组织绩效、干部管理、365...