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福州人际沟通培训公开课

九型人格与人际沟通 广州:2017年02月25日

企业管理者,人力资源总监、人事部经理、部门经理等学习目的:帮助学员清晰了解自己的个性优势与局限及发现自我突破的方向;帮助学员改善人际关系,达至高效和谐提供有效策略;为企业家“选人、用人、留人”提供有效工具;增强对人的洞察力,做到人尽其才,知人善任;如何针对不同性格的人进行有效的领导和教练辅导 ;......

向上“管理” —如何建立真正双赢的上下级关系 厦门:2016年12月23日

1、理论系统化:培养学员树立正确的向上管理理念和实际操作的流程2、方法实操化:导师海量实际职场案例分享,实时现场互动解答学员问题3、职场原生态教学:最大限度的贴近职场实际,教室=职场4、价值最大化:全面分享“跨国公司管理经验+西方先进的管理学理念”课程对象部门经理/主管/企业中高层管理人士课程大......

向乔布斯学演讲-成功管理者的商务演讲技能提升 厦门:2016年12月30日

分析同时代的CEO,乔布斯的演讲特别之处陈述商务演讲与提案的思考立意与出色临场表现的技巧描述通过特殊环节,把演讲从平淡变为精彩的方式描述练就高超演讲技巧的诀窍课程对象本课程适合需要在各种场合发言和演讲的职业人士,包括:企业中高级管理者、销售总监、销售经理/主管、市场部/公关部经理/主管、研发部门经理/主管等课程大纲:【......

360度沟通与影响力 厦门:2016年12月31日

企业全体人员课程大纲向上司请示汇报的程序与要点:1、仔细聆听上司的工作安排2、与上司探讨目标的可行性3、拟订详细的工作计划4、在工作中随时向上司汇报5、在工作完如何汇报工作平级之间沟通与合作的原则:1、彼此信任互相鼓励,像运动员一样2、互相尊重,遇事要有协作精神3、为他人的事情保密,诚心以待4、发现问题要及时、诚恳的提......

职位分析评估与薪酬福利设计 上海:2017年02月09日

渴望规范人力资源管理的人力资源总监、经理薪资福利经理、专员企业总经理、高层经理课程收益全面了解年度薪资、奖金体系设计的常用方法掌握3E薪资体系设计的思路与操作流程了解岗位测评的相关知识,科学进行岗位测评通过现场模拟,掌握3E薪资体系设计的技能系统掌握其他种类的薪资福利体系设计方法课程背景企业战略是薪酬战略的指导方向,薪......

管理系统 北京:2017年01月20日

一二四六八--协助您建立完整的管理模式!★ 一套系统:学会一整套完整的企业管理运营的系统★ 二大核心: 掌握企业管理的两个层级---用脑和用心★ 四大模块:组织管理、心灵管理、思想管理、行动管理★ 八大步骤:搭班子、建队伍、定战略、塑文化、喊口号、开五会、定目标、做计划表单+方法--强化您管理经验付诸实践!★ 十六张工......

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顾枫-企业培训师
顾枫老师

名课堂特聘人力资源讲师,资深管理咨询顾问; 清华大学继续教育学院课程教授; 复旦大学医院管理系列课程...

蔡毅臣老师

管理学硕士 企业资深教练、国家高级认证人力资源管理师、多家国学研究机构高级研究员、中国孙子兵法研究院特别顾问、美国培训认证协会企业高级培训师、多家知名高校人力资...