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薪酬体系设计、绩效改进与落地提升高级培训班 福州:2025年07月10日
第一部分 薪酬与战略(Strategy)1、薪酬与企业战略接口与途径-做大“米袋子”(企业利润)、关注“饭锅子”(人工成本)、强调“长身子”(薪酬策略)与“树理子”(薪酬预算)2、专业为王-搞掂老板需知的薪酬理论(最低工资的......
企业内训师必修《公众表达力实战训练》 福州:2025年07月26日
启航篇:公众表达学习智慧1、发现之旅:君子敏于行而讷于言的时代已一去不复返!2、探索之旅:公众表达的学习秘诀第一部分:有范——台风塑造的招式【公众表达是一门传播学】一、胆法:轻松自信表达1、当众讲话胆怯忐忑的三大根源2、当众说话从容不迫的三大准备二、眼法:眼神全面交流1、眉目传情,四&ldquo......
向华为学习:增量绩效设计与落地 福州:2025年08月13日
华为的绩效管理,一直有个大法宝,叫:增量绩效。原理很简单,就是华为根据业绩的增量,给员工多激励的方式,最终实现企业与员工的双赢。现在很多企业的业务困境就是如何通过激发员工和组织的「要性」,向业绩提升冲锋,并在业绩的增长中体现价值、获取回报。这个时候,就需要一套像华为增量绩效一样的注重实效、简明直接、方便落地的方法。本次......
《TTT企业内训师系统提升训练营》 福州:2025年08月23日
现代管理学大师中的大师彼得·德鲁克认为“管理者的五项基本作业”分别为:一是制定目标;二是从事组织工作;三是从事激励和信息交流工作;四是建立衡量绩效标准;五是培养他人(包括自己)。可见,任何一名管理者都应该是公司内部的一名培训师,肩负着培训他人的义务。公司内部培养自己的讲师队伍意义重......
工厂环境管理实践 上海:2025年07月28日
1.企业环境管理的必要性全方位分析企业环境管理的必要性事故案例2.企业环境管理的法律法规环境管理法律法规框架环境管理法律法规解析3.建设项目环境管理环评三同时排污许可证4.运行阶段环境管理水的管理废气管理危险废物管理噪音管理5.环境事故管理环境事故应急准备环境事故应急响应环境事故后续处理环境群体性事件的应对......
关键沟通 上海:2025年07月04日
课程导入1.沟通中存在的偏差2.【活动】“我说你画”:理解沟通偏差3.影响沟通的四大因素4.情境故事及人物介绍模块一:向上沟通,获得资源支持1.向上沟通的实质2.沟通中的视角差情境1:如何在上司给出模糊指令时,识别上司的真实意图、寻求更清晰的指引区分事实和想象接受上级指示三步法精准沟通六要素练习......