福州信息分析师培训

福州信息分析师培训公开课

信息分析师交流与技能提升研修班 北京：2026年06月26日

第一天 上午 信息源信息采集方法（互动、实际操作）竞争情报获取的30种核心方法和策略企业经理人情报和反情报意识的操作、训练以及行为模式不构成商业秘密的非公开信息的获取及信息搜集策略的的七个步骤信息采集方法和技巧：竞争对手六大部门情报的获取策略和方法、信息的判读与解析案例讨论：经济信息源分析和采集案例讨论、商务信息采集第......

信息分析师技能提升高级研修班 北京：2026年07月10日

参加培训人员结合自身实际工作需要，统一填写报名登记表，经本单位推荐盖章后，在每次培训报名截止日期前将登记表传真到组织单位。参加认证的学员将报名登记表原件、3张1寸彩色照片、身份证复印件一并于报到当天交培训班组委会报到处。培训费用在报名后3日内汇到指定帐号。限额报名：35人（小班授课，充分与专家、学员之间交流）课程内容：......

RoHS2及新版QC080000标准内审员 厦门：2026年06月16日

企业有害物质管理人员课程收益为了更好地帮助企业满足新版RoHS指令及越来越多的其他类似有害物质管理法规的要求，如欧盟REACH法规，IECQ及时升级了QC 080000标准。新版QC 080000标准可以帮助企业更好地满足所有法规和客户有关有害物质的管理要求，可以帮助企业更好地将有害物质管理体系与现有体系有机地结合，可......

ISO/IEC 17025:2017实验室管理体系内审员 厦门：2026年06月29日

随着经济社会的不断发展，产品的质量问题受到了人们的高度重视，而实验室管理水平的高低，对产品质量控制起着极为重要的作用，直接影响着公司产品的稳定性、质量改进以及新产品的快速推进，承担着指标控制和工艺研发的重要任务。企业实验室管理水平和技术能力受到越来越多客户的挑战，要求出具更专业的检测报告。为了应对挑战，实验室应准确地掌......

人才制胜：以绩效为导向的团队人才建设 广州：2026年06月27日

第一讲：高绩效团队的过程管理1. 团队的内涵2. 团队VS团伙3. 团队发展四阶段及管理者的角色定位4. 高绩效团队达成高绩效的四个过程抓手● 建立慧眼识人的人才吸纳能力● 建立高度共识的目标管理能力● 建立教练辅导的带教能力● 建立以人为本的激励能力第二讲：慧眼识人的人才吸纳能力1. 人岗匹配概念—&md......

解锁现场人效提升 推动新质生产 北京：2026年06月17日

掌握人效分析与改进的思路与方法掌握一个岗位、一条线、一个设备、一个工厂的效率提升思路与方法掌握人效改进的工具帮助企业需要根据自身的实际情况，制定相应的生产车间人效提升方案，不断优化和改进，以适应市场的变化和发展。课程对象厂长、生产经理、车间主管、班组长等现场管理人员。课程大纲一、导入1.案例分析：员工效率如何提升2.效......