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经济寒冬中的人力资源战略制定与人效提升 深圳:2025年08月01日
第一部分 HR为何要关注人力资源战略? 1、老板眼中的企业战略(竞争战略&合作战略)2、老板眼中的人力资源战略(投资型&效用型)3、老板眼中的企业战略与人力资源战略的关系4、HR们的人力资源战略空间核心概念:人力资源战略职能定位在"Fish区域"第二部分 HR为何要关注人力资源效能来......
创造价值,致胜未来 从业务战略到人力资源战略 深圳:2025年08月28日
人力资源管理的核心价值体现在助力战略和驱动业务,因此,人力资源管理逻辑需要从专业导向和自我视角,转向由外而内的业务导向、外部视角,转向自上而下的战略导向、未来视角。我们将借助本次研讨会,重新思考人力资源管理如何聚焦价值创造,基于业务战略与组织能力,从业务逻辑而非HR专业分工逻辑,来重新设计人才战略与人力资源职能。跳出专......
人力资源战略罗盘工作坊—绘制您企业专属的人力资源战略地图 深圳:2025年09月26日
以引导式的学员研讨为主,赋能授课为辅,实现在课程结束完成将公司人力资源战略思路的大致梳理,学以致用。第一天:1. 人力资源战略的核心理念人力资源战略的本质不同组织阶段的人力资源战略传统人力资源的战略缺陷人力资源战略与劳动力规划2. 人力资源战略的影响要素六个人力资源战略要素的相互关系业务要素:商业战略与业绩表现环境要素......
人力资源战略与实践整合 深圳:2025年10月23日
* 丰富的理论知识、广泛的咨询、培训阅历,使得课程既有实实在在的以一定理念和宏观分析为背景的内容,又有众多切合企业实际的、能使得课程气氛活跃的操作演练,让受训者充分掌握人力资源管理的核心价值及充分运用科学的管理工具。课程大纲:课程基本特征为:* 结构型知识介绍 + 典型案例分析 + 切合企业的实际操作流程对照第一天 (......
中层管理者必修的5堂课 上海:2025年08月21日
为什么中层管理者不够职业化,做事的结果难以让领导满意?为什么中层管理者自己做事很好,但带的团队却很一般?为什么有的团队活力四射,绩效优秀;有的团队却死气沉沉,绩效一般?为什么中层管理者做工作没有思路,总需要上级给出提示或方案?为什么中层管理者每天忙忙碌碌,下属也忙忙碌碌,没有效率?为什么有的中层管理者不知道如何激励员工......
培训体系建立者-向培训要绩效 上海:2025年07月30日
第一天 9:00-12:00第一讲 为何仅有培训是不够的?目的:明确传统培训方法的四大问题和影响培训的四大趋势主题: 课程主题介绍Ø 案例导入:你的组织中是如何应对这些问题的?Ø 学员自我介绍和期望描述Ø 课程原型图、模块介绍Ø 培训目标陈述Ø 培训......