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向华为学习-翻倍增长——向标杆学战略到业绩倍增的管理制度 深圳:2024年04月25日
4月15日上午(09:00-14:00)08:00-09:00签到 王 旭 东09:00-09:15主持人启动+介绍课程+介绍专家09:15-10:45战略规划(SP)10:45-11:40茶歇11:40-12:00战略规划(SP)集体合影+午餐+午休下午(14:00-17:30)14:00-15:30战略规划(SP)......
企业财务管理制度及流程规范化设计 深圳:2024年04月30日
企业重视营销、重视资金、重视技术,而对财务管理体系的建立不够重视,因而财务管理制度和流程不完善、不健全、不规范,不能适应公司快速发展的需要。随着 企业的不断向前发展, 企业需要建立规范化的财务管理体系。本课程将通过大量范例教会您进行财务管理制度和财务流程规范化设计的工具、方法和技巧。 为你传授的不是制度,而是建立制度、......
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略——合同订立变更、有效解雇辞退调岗调薪及违纪员工处理、管理制度撰写技巧 深圳:2024年06月15日
1、理解和掌握员工手册的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;2、理解和掌握企业规章制度的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;3、学习如何调岗、调薪与合理解雇裁员;4、掌握各种工伤引起的纠纷如何应对;5、学习《社会保险法》实务应对策略;6、学习《工伤保险条例》实务应对策略;7、学会如何应用相关法规避免陷入各类误区,规......
人力资源管理制度的设计与风险防范 深圳:2024年06月21日
1、带领学员对人力资源管理制度设计进行全面解析2、帮助学员短时间内掌握要点,以立竿见影地运用于实际工作之中3、帮助学员培养预测劳动用工风险的思维习惯,理顺合同管理各阶段的法律法规关键点4、通过案例分析,提升学员实操能力,检验学员的学习效果,使其掌握有效预防和化解劳动用工风险的实战技能技巧5、通过学习,拓展学员视野,提高......
跨界经营:HR财务与人力成本分析课 上海:2024年06月21日
全程案例教学,通过讲师提问、案例讨论分享、深度点评,让学员在专注思考中潜移默化转换思维,掌握财务管理技能。本课程创造性的把专业财务、业务财务、公司战略、全面预算管理融合在一起,快速帮助学员深入了解专业财务、运营财务、真正建立战略财务思维,帮助企业真正突破绩效瓶颈。课程对象人事总监、经理、中高层管理者、总经理课程大纲第一......
互联网+企业降低人才流失的九大秘诀 上海:2024年05月16日
第一讲 互联网+ 企业人力资本流失原因案例分析:天下武功,唯快不破一、关注互联网+人力资源的异端环境1、环境压力1)企业生存的新常态环境分析2)新旧经济发展对比,行动大于思想。3)视频分析:刻舟求剑故事分析2、资源制约人力资源软实力缺失之殇?3、文化缺失1)企业生存之道2)文化缺失不是软骨病,而是精神病;案例:我们的信......