厦门组织职位管理培训

厦门组织职位管理培训公开课

《民法典》中的劳动用工法律问题和最高人民法院劳动争议新旧司法解释对比解读及人力资源管理全流程应对实务 厦门：2025年06月09日

第一部分：最高人民法院劳动争议新旧司法解释对比解读及实务操作1劳动合同期满后未续订劳动者仍工作，用人单位能随时终止吗？2已经实际履行了口头变更的劳动合同超过一个月有效吗？3劳动合同被确认为无效后，用人单位应赔偿劳动者哪些损失？4用人单位规章制度还能作为法院审理劳动争议案件的依据吗？5港澳台人员与内地用人单位建立劳动关系......

人才发展策略——基于岗位胜任素质的员工培训与发展体系 厦门：2025年06月10日

前言：员工培训为什么这么重要1.培训与企业战略执行力2.培训与员工绩效和发展3.培训与企业文化和员工行为一、打好基础高效培训——优化岗位规范管理，建立胜任素质模型1.企业培训管理现状及存在的问题2.如何通过坚实基础管理，做好高效的培训？3.构建五位一体的岗位规范化体系4.岗位胜任素质模型构建5步......

薪酬管理体系设计 厦门：2025年06月14日

全面掌握“人才激励与发展体系”关键模块和设计原则全面掌握等级工资表设计与动态涨幅游戏规则设计全面掌握工资包与奖金包设计流程和方法；全面掌握“四维度十五因素”薪酬诊断方法；全面掌握福利与津贴补贴设计理念；课程对象：企业人力资源副总（总监、经理）、OD 经理、薪酬绩效经理、培......

七步成诗——企业精品课程设计与开发 厦门：2025年07月11日

企业内部专、兼职培训师，中高层管理者，职业讲师，成长中的有识之士课程形式讲授法、讨论法、实作演练法、示范教学、影片、案例研讨、角色扮演等课程大纲一、导入：梦想之旅1、做“有用”的课程2、三要素：目标、内容、形式3、三原则：——以学员为中心 ——以目......

职场情商修炼 上海：2025年07月16日

相对智商，情商是影响员工绩效和人才发展更为关键的因素。研究表明在职场中高情商的员工容易更高效地交流，构建良好的关系，形成有效处理问题的策略，最终达成高绩效。同时，情商是可以用量表进行准确测量的，情商也可以通过科学有效的学习得到提升的。本课程针对5大情商能力配以实用的、职场环境中的发展方法、工具，在课堂上的体验与练习中，......

全链拼图-情境模拟解决供应链8大问题 上海：2025年07月14日

当今互联网及互联网创新充斥着社会的每一个人的每一个细胞，但智者会洞察到这个现象背后的一条伟大的供应链条，每个人的艰辛撑起了那张巨大的互联网。另外一个世界里的中国制造2025 如火如荼，每个人挥汗如雨，好像一夜之间就可以脱离传统奔向4.0；可是客观存在的供应链恰恰卡在了传统与智能之间；进，则重资本投入，未必达到想要的结果......