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如沐春风-商务礼仪与职业形象打造 武汉：2025年09月25日
导入：为何要学习礼仪 ——认识重要性提升学好用好礼仪的需求1、每个人都是自己的形象代言人2、首轮效应——3秒决定第一印象3、商务会面和社交的目的4、礼仪五要素：寒暄、形象、表情、态度、措辞第一单元：商务礼仪训练 ——接待礼仪与接待技巧实战训练一、商......
前台接待专业化训练 南京：2025年07月31日
成功完成本课程后，您将有如下收益：系统传授企业秘书与助理的工作要领与技巧快速、高效了解与学习企业秘书的工作内容与行为规范培训前后，心态快速转变，参人由被动转向主动企业秘书与助理形象设计辅导，提升学员修养与气质企业秘书的口才与文笔训练 ：现场练习，专业点评，重在提升提供秘书与助理难得的 经验与社交的交流平台培训颁发证书:......
商务礼仪--魅力提升之道 南京：2025年08月02日
1、完成商务礼仪从无到有的认知，对于工作中各环节的基本礼仪要求了然于心。2、形成对商务礼仪正确的认识，剔除对于礼仪的片面理解，正确看待礼仪的学习和应用，将礼仪与个人的职业化发展结合起来，与公司的对外形象，品牌价值结合起来。3、通过课程的学习及参与分享，掌握课程中设计的六个模块的礼仪标准，应用于日常工作中，实现&ldqu......
职业形象塑造,商务人士职业形象塑造2天魅力营 南京：2025年10月15日
1.价值篇：商务人士的职业形象价值多少？1).第一印象规律：印象掌控在别人眼中，形象掌握在自己手中2).我给人的第一印象是什么？3).形象力也是一种无声的影响力：投资形象，提升价值4).魅力检查四个问题5).服饰搭配四种境界2.规则篇：商务魅力形象法则1).商务魅力形象的五个要素2).商务魅力形象的五个原则3).形象管......
职场第一步--从礼仪开始 杭州：2025年07月26日
1.了解职场交往的显规则，提升员工学礼仪用礼仪的意识2.塑造良好的个人职场形象，提升个人及企业的品牌竞争力3.掌握特定场合的商务接待及社交礼节，提升企业的商务公关软实力4.明晰办公室及职场日常礼仪，打造和谐正能量的企业办公氛围课程大纲 Outline导语以关系作为原点，以礼仪作为基点，创造礼赢职场，活出职业人生。一、礼......
传扬职场正能量 塑造职场新形象 杭州：2025年08月28日
1、塑造无懈可击商务形象和企业机构形象，赢得客户好感，在竞争中脱颖而出；2、掌握如何透过整体形象规划，把自己的优点发挥到极致；“以独特的魅力”迅速创造更多成功契机；3、掌握现代商务活动的必备礼仪，从容应对现代商务活动的需要；4、运用生动的语言，通俗的事例，并加上现场演示，帮助您掌握商务形象中基本......
如何打造商务魅力 杭州：2025年09月13日
第一篇、商务气质修炼1.何为气质？2.何为魅力？3.气质与成功4.气质分类5.气质养成6.气质与习惯7.气质与场合8.气质与角色9.魅力何来？10.腹有诗书气自华11.艺术修养雕琢气质12.文化内涵与职场气质13.制造中国式优雅第二篇、商务自信何来？1.自信与成败2.自信与气质3.自信与魅力4.自信何来？5.自信的人，......
职场商务礼仪 杭州：2025年09月13日
开篇：团队的建立1．组建团队第一讲：礼仪是一种心态,一种修养1．案例：65亿背后的思考2．客户在期待着什么?3．何为礼仪?何为商务礼仪?4．自信心与职业荣誉感5．微笑礼仪是一种精神信仰6．培养职业亲和力第二讲：商务礼仪角色定位1．案例：谁让企业损失千万订单？2．商务场合：您就是品牌！3．商务礼仪角色定位：我是谁？4．礼......
商务礼仪培训内训课程
餐饮服务礼仪 主讲：祝老师
1.了解礼仪服务基本理念及行为标准；2.提升餐饮人员礼仪素养，促使赢得客户；3.掌握通用礼仪并熟练运用，提高服务接待工作中沟通技巧；4.掌握餐饮礼仪规范及服务技巧，灌输细微服务理念，提高服务意识；5.使学员了解如何塑造与企业相吻合的专业形象，规范行为，提升企业形象；6.提升人际关系处理能力，建立和谐积极的人际氛围，树立......
礼赢市场——酒店服务礼仪全员训练营 主讲：曹老师
客户至上、服务至上是当今酒店服务的精髓，没有统一的高品质服务规范和流程，必将造成服务低效，影响客户满意度，影响酒店盈利。因此，优质的酒店服务礼仪与服务意识成为酒店事业走向卓越的根本。然而服务工作千头万绪，特别是当不断的重复成为习惯，员工很容易在不经意间产生懈怠。工作中，不再是单纯的实力较量，更是融合了专业知识、沟通能力......
酒店对客服务与仪容仪表 主讲：邓老师
1、使员工了解酒店的形象内涵；2、使员工理解酒店的文化理念；3、使员工了解服务礼仪的重要性；4、使员工掌握基本的服务礼仪要点及规范；5、使员工懂得塑造与个人风格相适的专业形象；6、使员工改善自己的仪容和职业着装，塑造职业的服务形象。【课程特色】易掌握，实用。【培训形式】理论讲授、案例分析、发问互动。【适合行业】适合各类......
